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新東工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:給与が低い分、福利厚生はかなり充実している。特に独身寮は月額1万で住め
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
仕事の裁量権:基本的には若手でも任された仕事に関しては裁量権はあります。他部署と
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:元々別会社が統合した名残が今でも残っており、社
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:役職手当は世間一般の係長クラスから御座います。加えて職務手当は部署の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月16日
成長・キャリア開発:会社のキャリア開発プログラムに基づいて従業員の研修が行われて
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大崎事業所 鋳物事業部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:一応海外展開してて、世界のいろいろなとこに関連会社がある。まあ潰れる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月19日
勤務時間・休日休暇:女性は子育てに集中できる環境が整っていると思います。男性の働
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口コミ投稿日:2022年07月17日

回答者: 男性/ カスタマーレップ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お客様事業部/ なし

1.6
口コミ投稿日:2022年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 40万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 100万円
給与制度:等級制度があり、年功序列が根強く残っている。管理職はM級と称されるが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:社員寮があるため、基本的に住宅補助はない。しかし、転勤者についてのみ8
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回答者: 男性/ LL/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月28日
福利厚生:福利厚生はとてもしっかりしている一部の事業所では酸素カプセルを入れる話
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口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 男性/ システム企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:若手は低い。管理職になればそれなりにもらえると聞いたが、それまではおそ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい。また会社も有給がとれやすいようにしている。
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
賞与:業種の割に非常に少なく年3.5か月くらいです。景気が良い時期も世間と比較し
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 40万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給:年1回(7000円程度)賞与:業績に応じて変動(年間平均4.0ヶ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:設計職の為の研修制度が設けられている為、設計職を目指している
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回答者: 男性/ 技術士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:コアな技術をもっているため、ニッチな業界ではシェアが高い事業を行なっ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業の強み:なんだか色々と食い散らかしているが、どれも本腰が入っていないので、軌
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:基本的にやりたい事をやらせてくれる。資格取得や研修にも手厚い
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:本拠地である愛知県ではまぁまぁなんじゃないでしょうか 寮もあるし 。 
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回答者: 男性/ サポート推進グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:豊川事業所の近くの寮は月一万円程度で利用でき30歳までは利用できる為福
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口コミ投稿日:2024年03月16日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回、労使交渉で決定します。昇給、賞与については
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
福利厚生:退職金はあります。住宅手当は無いです。(転勤者に対しては、手当がありま
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月01日
勤務時間・休日休暇:有給消化13日/年・人を目標としているが達成はできていない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
事業の強み:トヨタ自動車と太いパイプがある為、強みであると言える。事業の弱み:新
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回答者: 男性/ 技術士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月22日
企業カルチャー・社風:古い社風なイメージ村会社って感じ組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ BPR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:・勤務時間は部署によって異なる 調達や設計・開発は残業が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・仕事量:基本的には自分で管理することが可能であるが、概ね一ヶ月30時間
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 20万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給:上司との関係が良ければ早く上がれる。賞与:入社時と比べてもだいぶ
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回答者: 男性/ サポート推進グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に説明されていた働き方と実際に入社してから
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
勤務時間・休日休暇:休暇については約半年で5日間取得しないと管理職は名指して警告
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:通信講座費用を半額補助してくれるのでやろうと思えばキャリアア
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、8:30~17:15です。(部署によっては時短勤
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口コミ投稿日:2024年12月09日

回答者: 男性/ システム企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業しなければ世間より低い。賞与が特に少ない。会社側も、賞与を上げるよ
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回答者: 男性/ 電気系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月20日
成長・キャリア開発:活人ポイントという資格取得手当に関する制度があり、10ポイン
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回答者: 男性/ 設計・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 鋳造事業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年04月24日
福利厚生:社宅はなし、寮はあるが年齢制限がある通勤手当あり、退職金ありオフィス環
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