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株式会社ジェイテクトフルードパワーシステムの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年02月28日
女性の働きやすさ:女性は少ないが優遇はされていると思う育休も取れる育休は男性も取
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口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
女性の働きやすさ:女性の社員数は少ない。少ない分部署内での優遇はされているように
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口コミ投稿日：2023年09月02日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発/ 担当員

3.4
口コミ投稿日：2023年09月02日
女性の働きやすさ:育休はバンバン取れ
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口コミ投稿日：2022年06月30日

回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年06月30日
女性の働きやすさ:女性が少ないのである程度扱いが甘いと感じる育休などに関しては男
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口コミ投稿日：2024年04月09日

回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日：2024年04月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないというかほぼ居なかったと思います。キャリア
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口コミ投稿日：2019年06月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日
女性の働きやすさ：産休・育休はほとんどの人が利用している。時短勤務もあり女性には
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口コミ投稿日：2022年09月10日

回答者： 回答なし/ 生産管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性はすくなかっ
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2.9
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