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株式会社木曽路の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
444万円230~700万円45

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収444万円
回答者の年収範囲230~700万円
回答者数45

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
440万円
(平均年齢45.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
448万円
(平均年齢36.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳304万円340万円5
35~39歳460万円560万円10
40~44歳527万円600万円10
45~49歳524万円700万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社木曽路の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月24日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
465万円 29万円 5万円 116万円
年収 465万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 116万円
評価制度:
接客の昇進はおそらく普通の企業に比べて早いと思う。自分が強く望んだかそうでないかに関わらず新卒であれば3年ないしは4年目で昇進のチャンスがやってくる。中途であれば一年未満で昇進すると思う。正直下準備期間が短すぎるため店長をはじめ現場に放り投げて、そこから頑張れよという感じ。

口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 4万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年に一度人事考課があり、そこの結果で次年度の給与水準が変更される。直属
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 5万円 550万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 550万円
給与制度:最初は店長候補になります。そこで数ヶ月間店長業務を学んで、個人差はあり
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 23万円 0万円 45万円
年収 316万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
モデル年収:私は途中入社で初めの面談の際経験値で給与を決めて頂きました。役職は毎
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 0万円 120万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
モデル年収:仕事の出来るかたなら入社して1年くらいで役職者になることは可能かと思
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 0万円 120万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
賞与:6月と12月に賞与があり、月給の4~4.5倍の間位だと思います。役職者は評
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
評価制度:毎月上司との面談があるが、給与への反映はされない(店舗によって売上や固
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口コミ投稿日:2024年09月13日

回答者: 女性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 接客長

4.1
口コミ投稿日:2024年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:飲食業界は人手確保のためにも入社直後から比較的高い給与水準が確保されて
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 0万円 120万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:木曽路は基本給が他社より高いのでそう簡単に給料は上がりません
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 23万円 0万円 45万円
年収 316万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
賞与:賞与の支給制度は年に②回あります。12月と6月に支給されます。インセンティ
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
316万円 23万円 0万円 45万円
年収 316万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
評価・昇給制度:評価は毎月面談があり上司と店長と面談します。毎月の課題を考え次の
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 女性/ 調理・接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一部上場企業なので、お給料は悪くありません。賞与も評価制度:同じ職位で
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口コミ投稿日:2023年07月12日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2023年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 0万円 160万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:毎月の給料はきちんと生活が出来るレベルです。賞与は冬季賞与がかなり多い
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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 0万円 120万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価・昇給制度:年度末に上長との効果面談を実施し、効果表をもとに評価が決まります
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:手当には正月手当があり大晦日、元旦~3日を出勤すると2万円。賞与はコロ
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口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業が多いので、他の会社に比べ手取りの月収は高い。ボーナスは平均的。一
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口コミ投稿日:2021年11月18日

回答者: 男性/ 調理全般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 調理/ 料理長

2.1
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 8万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 130万円
給与制度:副料理長以上になると、役職手当という名目で残業代45時間含むになります
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 28万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:お店の売上、貢献利益を、加味した賞与が支給されますが店舗数が多く自分で
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口コミ投稿日:2021年12月09日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 28万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:今はコロナの影響で昇給はない。かろうじて賞与あり。各種手当はしっかりと
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口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 28万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:去年からコロナの影響で給料はかなり下がりましたがこれから人も戻ってきて
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口コミ投稿日:2021年12月28日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:チェックシートはあるが、それよりも自店の売上を重視されているように思え
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口コミ投稿日:2024年07月12日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトでもリーダー、チーフなどの役職が与えられると昇給があります。
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口コミ投稿日:2024年08月24日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 9万円 0万円 37万円
年収 150万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 37万円
給与制度:時給です。チェーン店なので店舗により時給が違います。高い時給の店舗は忙
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口コミ投稿日:2023年11月19日

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:飲食業界の中では福利厚生はしっかりしている方だと思うと社員の方はよく言
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホール

2.1
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 7万円 2万円 0万円
年収 30万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ごく普通の時給だと思います。着物を支給されますが自分の店は着付けの時間
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
70万円 4万円 0万円 17万円
年収 70万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
給与制度:昇給はほとんどしない。田舎の店舗でしたが、周りの飲食店に比べて時給はか
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口コミ投稿日:2022年06月28日

回答者: 女性/ キッチン、デシャップ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2022年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
72万円 4万円 0万円 0万円
年収 72万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キッチン、デシャップのアルバイトはきつい割に最低賃金で働かされる。仕事
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口コミ投稿日:2021年04月02日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2021年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員を一年経てから社員契約なのとコロナで社員の方たちは有給休暇だら
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 0万円 160万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:東証プライムで社内留保もしっかりあるようです。店長になればランクにもよ
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口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ 接客長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:達成すると達成祝い金が貰える。給料は役職が上がらないとずっと上がらない
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口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 3万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給13万と職務手当が主な給
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 5万円 95万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 95万円
給与制度:どの会社もそうだと思うんですが。きちんと手当ては出ます。賞与は年に二回
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 女性/ 接客長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は臨めません。クラスを上げれば昇給しますが、一つあがっても月給的に
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 8万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本給は中々上がらない。評価制度:評価制度
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口コミ投稿日:2021年06月21日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各店舗で社員割引が適用されるのはよいと思う。評価制度:評価制度が明確に
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株式会社木曽路の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

4.3
口コミ投稿日:2021年10月16日
福利厚生:会社で借り上げ社宅がありました。社宅入居者は、毎月の給与から2万円が徴
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】退職金制度
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岡山県岡山市北区平田173−104
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:人事評価制度自体がない。店の売上予算の根拠をSVにきいても根... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田美倉町12MH−KIYAビル7F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 買取専門店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:能力、業績に応じて毎月昇給があります。前職では年齢や経験で判... 続きを見る
2.3
神奈川県横浜市金沢区福浦1−5−1
飲食・フード・外食
2.7
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670京都フクトクビル8F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:年より、実力を大事にする会社だと思います
幹部の目にとまった...
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3.1
東京都渋谷区道玄坂1−21−1渋谷ソラスタ19F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ カフェ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カフェ/ 店長
給与制度:どれだけ頑張っても所詮数値のみの評価それ以外の仕事は二の次の... 続きを見る
3.6
東京都新宿区西新宿7−22−36三井花桐ビル4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ バイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:バイトでした。時給はそこそこよかったです。でも昇給に関しては... 続きを見る

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