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回答者別の社員口コミ(内藤電機株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 施工管理/工事部名古屋工事課/主任 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 施工管理/工事部名古屋工事課/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
80時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 29万円 12万円 100万円
年収 540万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 100万円

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部名古屋工事課/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はリフレッシュ休暇という有給休暇とは似て非
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部名古屋工事課/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:分かりません。ですが、資格取得支援として報酬金があるのは資格
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部名古屋工事課/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
企業カルチャー・社風:労働量の負担軽減の取り組みとして新しいツールやデバイスを積
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部名古屋工事課/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:工事現場によって休暇の取り方が異なるので不安定です。また、工
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部名古屋工事課/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
福利厚生:毎年社内旅行を行っております。近年では、コロナウィルス感染拡大予防によ
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口コミ投稿日:2022年08月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部名古屋工事課/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 29万円 12万円 100万円
年収 540万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 100万円
給与制度:在社中に第1種電気工事士や一級電気工事施工管理技士などの会社にとって必
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