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長野電子工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年06月14日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は出るが機会がほぼ無い。
研修も望んで行くことはできない。
上司の判断次第なところがある。

働きがい:
日々の業務が巡り巡って日常生活に反映されているところはあるのでそう言った面では働きがいはあると思う。

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口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月27日
仕事を通して身につくスキル:特にこれといったスキルは身につきません。というより、
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口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月27日
働きがいを感じるポイント:やっている仕事を評価してもらえたり、褒めてもらえる時。
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口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月27日
仕事の裁量権:基本的には上司からの指示どおりに仕事をこなすといった形です。忙しい
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口コミ投稿日：2023年07月10日

回答者： 男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年07月10日
成長・キャリア開発:資格の取得は、取りたければ取れると思う。色々と研修はあるが、
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口コミ投稿日：2024年02月15日

回答者： 男性/ 製造技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年02月15日
働きがい：覚えなくてはいけないことはもちろん多くあるが、一つ一つ出来ることが増え
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口コミ投稿日：2024年01月30日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年01月30日
成長・キャリア開発:資格取得などは無い。働きがい:ライン作業なとこがあるので、働
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口コミ投稿日：2023年04月17日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月17日
成長・キャリア開発:研修は多いが、継続的な研修というより、とりあえずやったという
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口コミ投稿日：2023年09月15日

回答者： 男性/ PW製造科/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PW製造部

2.2
口コミ投稿日：2023年09月15日
働きがい:働きがいは特になく、毎日同じ作業を淡々と出来る人がこの会社に向いていま
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口コミ投稿日：2024年06月19日

回答者： 男性/ 製造業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日：2024年06月19日
働きがい:顕微鏡を使った検査業務だったのでとても神経を集中させながらやる仕事でし
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口コミ投稿日：2023年10月01日

回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 製造部/ 一般職

2.8
口コミ投稿日：2023年10月01日
成長・キャリア開発:いろいろな研修がある。受けるも受けないも本人次第。働きがい:
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口コミ投稿日：2022年05月15日

回答者： 男性/ 品質管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日：2022年05月15日
成長・キャリア開発:確実に業務遂行するなど、責任を果たす力は培われる。働きがい:
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