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TGメンテナンス株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
福利厚生:
通勤手当は、距離、車の排気量に応じて、支給される。
退職金は、半分dc年金として積み立てるのと、会社との積立の合算となる。
途中退社でも、一部支給される。

オフィス環境:
駐車場完備しており、執務室はリニューアルされて、綺麗になっている。
会議室や応接室等は充実している。

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月19日
福利厚生:カフェテリアポイントが年間35000円分もらえる。食堂がある事業所では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設備部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:親会社に右へならえであり特筆すべきことはないが、大きな不満もない。退職
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
福利厚生:通勤手当は、車の場合、通勤距離、排気量、ガソリン価格相場に合わせて、も
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:福利厚生は親会社の恩恵を受けているため、かなり手厚い。退職金制度や団体
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月27日
福利厚生:ポイントがあり、年度始めに35ポイント付与され、35000円分の旅行や
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2.9
福岡県北九州市門司区小森江3−12−10
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:住宅補助は年齢によって割合が異なる。北九州と福岡に寮がある。... 続きを見る
3.2
長野県松本市村井町西2−2−16
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:職種により異なるが住宅ローン手当、家族手当、子供手当などがあ... 続きを見る
3.2
神奈川県川崎市幸区堀川町580ソリッドスクエア西館
不動産・建設・建設
3.4
熊本県熊本市北区清水亀井町6−26
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
オフィス環境:最悪です。会長に社長が大声で怒られているのをよくみます。社長... 続きを見る
3.3
東京都中央区日本橋2−3−10日本橋丸善東急ビル4F−5F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部
福利厚生:退職金制度と確定局出年金の両方がある。寮や社宅はなく、住宅補... 続きを見る
3.2
東京都港区芝4−8−2
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:【子育て支援制度について】制度はあると思うが利用した事はない... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿2−4−1新宿NSビル16F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ ホームエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 岐阜
福利厚生:よく分かってなかったが、たぶん充実していた。オフィス環境:展... 続きを見る
3.5
愛知県名古屋市緑区篭山2−1225
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:退職金の制度はあります。住宅補助は聞いたことないですがあるか... 続きを見る
3.7
東京都品川区北品川1−23−19goodoffice品川2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
福利厚生:住宅補助はでます。当社で施工したお部屋に住めば、上限はありま... 続きを見る
3.7
大阪府枚方市楠葉並木2−2−21
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務
福利厚生:住宅補助制度はあるが入社後2年間のみ。通勤手当は貰える。オフ... 続きを見る

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