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株式会社堀場製作所の口コミ一覧ページです。株式会社堀場製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを497件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社堀場製作所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年09月18日

企業カルチャー・社風:若手に大きな仕事を任せてくれる風潮があります。声を上げると

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月16日

勤務時間・休日休暇:残業しない働き方も許容される文化。ただし、生活残業しないと暮

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月27日

福利厚生:住宅補助が数年でなくなるので、給料が少ない上に補助がなくなるタイミング

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	80万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:同程度の会社に比べて給与が少ない。ほぼ給与も上がらず、昇進する以外増や

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月12日

事業の強み:半導体事業に強い。半導体の工場が増えるほど儲かる。事業の弱み:会社の

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 生産

2.9

口コミ投稿日：2024年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	34万円	7万円	190万円

年収	600万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	190万円

給与制度:ここ数年は物価高の影響もあり、世間にも見劣りしないベースアップがされて

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月31日

事業の強み:ニッチ市場に特化しているので、利益率がすごく高い。また、新たな市場へ

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年08月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:おもしろおかしく、という割に入ってみるとそれが形

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月07日

成長・キャリア開発:個人の裁量が大きいため、自分自身が頑張れば成長する機会は多い

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月20日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなり良い方だと思います。時間有給もあ

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年12月25日

成長・キャリア開発:研修制度はあり、チームリーダーから、受講するよう提案がある。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月05日

勤務時間・休日休暇:非常に自由な感じて働いていると思います。在宅勤務制度もありま

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月07日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは部署にもよるがとることはできる。休日出

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 海外営業部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2022年07月24日

勤務時間・休日休暇:長時間の残業が常態化している。毎週ノー残業デーの設定はあるが

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	40万円	7万円	160万円

年収	640万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	160万円

給与制度:昇給は中堅になるに従って昇給幅が少なくなり、転職者は多いです。賞与は部

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月16日

企業カルチャー・社風:手を上げたことはやらせてもらえる風土はある。が、逆にいった

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回答者：男性/ 海外営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月18日

福利厚生:基本住宅手当はないが、新卒で関西住みではないことを条件として賃貸補助が

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月29日

勤務時間・休日休暇:部署や時期によって残業はまちまち。休みは取りやすかった印象。

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回答者：男性/ グローバル本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マーケティング部

3.6

口コミ投稿日：2022年08月05日

事業の強み:5つのセグメントがある　クロスセグメントを推進しているがなかなか難し

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月28日

勤務時間・休日休暇:休暇は調整しやすい。勤務時間は部署によるので一概には言えない

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月03日

福利厚生:退職金は401k、住宅補助は入社3年間は寮または家賃補助がありますが結

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年06月18日

福利厚生:福利厚生は通勤手当など必要最低限は揃っている。ただし、充実しているとは

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回答者：男性/ 生産技術、生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長

3.6

口コミ投稿日：2024年05月25日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、取得時のみで手当としての支給はなし。研

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月06日

事業の強み:排ガス計測の次の柱が、立ち上がれば展望はある。事業の弱み:排ガス分析

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月22日

勤務時間・休日休暇:コアフレックスを導入、部署内で自由に調整している人を多数見か

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月22日

福利厚生:寮は3年目まで利用可能。住宅補助も若手には支給される。持株会は運用され

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月15日

福利厚生:退職金は、４年働い年間提案４マン程度。住宅補助は出る。量もある。持ち株

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月20日

組織体制・コミュニケーション:組織を跨いだコミュニケーションは活発にされている。

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回答者：男性/ システム設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	31万円	4万円	120万円

年収	450万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は年間5000円程度賞与はコロナ以降、春夏合わせて4ヶ月前後です。

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月20日

勤務時間・休日休暇:柔軟に変更ができる制度になっている。部署によるとは思うが休暇

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年09月18日

勤務時間・休日休暇:比較的有給は取りやすいです。時間休なども調整して取ることがで

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月06日

成長・キャリア開発:資格とった後に1度褒奨金出たら終わり研修は養護施設でやってる

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回答者：男性/ グローバル本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マーケティング部

3.6

口コミ投稿日：2022年08月05日

企業カルチャー・社風:おもしろおかしくという考え方があり、やらされるより積極的に

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年10月19日

企業カルチャー・社風:ベンチャースピリットと言ってるが、人がいないだけ感ある。経

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月11日

企業カルチャー・社風:チャレンジはやらせてもらえます。組織体制・コミュニケーショ

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社堀場製作所
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.horiba.co.jp/
所在地	京都府京都市南区吉祥院宮ノ東町２

従業員数	1525名
連結従業員数	8288名
設立年	1945年
資本金	12011百万円
代表者	堀場厚
決算月	12月
上場年	1971年
平均年収	656万円
平均年齢	40.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.5 口コミ(638件)
2		株式会社日立ハイテク 3.5 口コミ(585件)
3		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1699件)
4		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(1121件)
5		テルモ株式会社 3.4 口コミ(1084件)

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