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一般財団法人近畿健康管理センターの事業展望・強み・弱みの口コミページです。一般財団法人近畿健康管理センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを157件掲載中。エンゲージ会社の評判は、一般財団法人近畿健康管理センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 大阪事業部/ 一般職員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月30日

事業の強み:
予防医学の点で今の高齢社会ではなくてはならない事業であり、衰退することはないと思う

事業の弱み:
新しい事業に積極的であるが、それに伴うリスクを考えなしに進められる。現場の声が届かない。

事業展望:
巡回健診と施設健診両方を担っているが、今後は施設健診に力を入れて事業を発展させていく動きがある。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月28日

事業の強み:法律で健康診断の受診が定められているため、事業が安定している部分です

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月18日

事業の強み:予防医療に携わっており、健康ニーズの高まりから需要も高い。事業の弱み

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年01月12日

事業の強み:健診という必須分野を担っている点。事業の弱み:同じ分野での他企業との

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月10日

事業での社会貢献：健康をお手伝い出来るというやり甲斐。巡回健診で企業様へお伺い

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4

口コミ投稿日：2023年05月17日

事業の強み:健康を取り扱う分無くなりにくい事業の弱み:大きく収益を上げにくい事業

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】認定試験等を経て手当を十分につけてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】あまり感じません。役員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】事業内容:健康診断、人間ドック強み・他社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月26日

雇用の安定性：新しく入ってくる人は多いが、すぐに辞める人も多い。長く続かない。会

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月26日

仕事内容：健康に関することなので、スピードと正確さが求められる。忙しい部署では、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月26日

雇用の安定性：真剣に仕事をしている方ではなかったが、契約はきちんと更新された。新

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回答者：女性/ 事務系/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月21日

事業の強み:健康診断は法律で義務付けられているので、安定性はあるのではないかと思

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会社名	一般財団法人近畿健康管理センター
業界	医療・福祉（保健衛生）
URL	https://www.zai-kkc.or.jp/
所在地	滋賀県大津市木下町１０−１０

従業員数	651名
代表者	木村隆
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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