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株式会社アシックスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:
若手の女性社員は多いです。
制度としては、産休や育休も取りやすいと思いますし、男性の育休制度もある為お子さんを持つご家庭の方にはありがたい制度だと思います。

一方で管理職の女性の方はまだまだ少ないイメージです。
社員として活躍されている方は多いです。

回答者: 男性/ 知的財産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知的財産部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:休暇はかなり取りやすいですが、カレンダー通りの就業カレンダーの
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回答者: 女性/ マーケティング部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月29日
女性の働きやすさ:育休、産休制度がしっかりと整っており、女性も働きやすい環境。時
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月09日
女性の働きやすさ:女性マネージャーを増えています。休暇は取り
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職用要は数値目標を定めて会社として力を入れています。
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年11月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職の登用に積極的である。休暇は取り
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月07日
女性の働きやすさ:子育てと両立しながら働きやすいとは思う。ただし、キャリアアップ
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回答者: 男性/ Business Administrator/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少ないほうですが、近年では積極的に増えて
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
女性の働きやすさ:マネジャー職以上はほとんどいませんでした。びっくりするぐらいい
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回答者: 男性/ インハウス SAP コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタル統括部

3.2
口コミ投稿日:2023年10月22日
女性の働きやすさ:普通に働きやすいと
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回答者: 女性/ プロダクトマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:昨今、女性の管理職が増加している。介護や育児などの理由で、時短
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月09日
女性の働きやすさ:時短勤務などで働いている方も多く女性には働きやすい環境かと思い
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回答者: 男性/ 事務管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
女性の働きやすさ:女性の積極的な活用を促進しており、女性の方
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回答者: 男性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:思う。育休や産休の利用率が高く戻って
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回答者: 女性/ プロダクト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月19日
女性の働きやすさ:総じて働きやすいと思う。育休・産休もとれるし、フルフレックスや
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回答者: 女性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月28日
女性の働きやすさ:働きやすいです。産休育休も取られて復帰して働いたいらっしゃる女
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月15日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。男性女性あま
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性の働きやすさ:難しいと思います。マネジャー以上の女性はな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:時短や育休、産休を取得しやすい環境があると思う。フレックス勤務
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 開発生産部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年10月03日
女性の働きやすさ:働きやすいです。頑張り次第で女性でも役職に就
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の活躍・女性管理職:女性はばかにされやすい社会だとは思いますが、むしろ女性の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:男性も女性の方もそれぞれ、いて女性が多い職場です。すごくわから
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造
女性の働きやすさ:よくわからないが産休などは取れているのかなと思う。... 続きを見る
3.0
兵庫県伊丹市藤ノ木2−2−13
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ なし
女性の働きやすさ:良くも悪くもほぼ平等。その人のやる気や適性次第でどうにでもな... 続きを見る
2.4
広島県福山市松浜町2−2−11
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品

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