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神鋼環境メンテナンス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月31日

回答者： 女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月31日
女性の働きやすさ:
時短勤務、有給の取りやすさ、在宅勤務の面で女性にとって働きやすいと思う。しかし仕事の広がりや教育面は充実していないので将来の展望は見えない。上司は起こった問題に対処するのに奔走しており、人材育成に手がまわっていない様子。

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口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 男性/ 設備の維持管理・メンテナンス業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 班長

2.9
口コミ投稿日：2024年06月14日
女性の働きやすさ:女性は事務系が大半となっており、産休等の休暇は取りやすくなって
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口コミ投稿日：2024年02月13日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運転管理部/ 一般社員

1.4
口コミ投稿日：2024年02月13日
女性の働きやすさ:近年、女性社員は増えつつあるが、業種的にやはり男性が多く働きづ
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口コミ投稿日：2023年08月10日

回答者： 男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年08月10日
女性の働きやすさ:現場仕事については女性には相当ハードであると思われる。休暇は問
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口コミ投稿日：2023年06月26日

回答者： 男性/ 廃棄物処理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月26日
女性の働きやすさ:有給休暇は取りやす
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口コミ投稿日：2022年01月05日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運転管理部/ 一般社員

1.4
口コミ投稿日：2022年01月05日
女性の働きやすさ:事務員としては働きやすいと思うが、現場業務となると保護具等の重
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口コミ投稿日：2020年07月09日

回答者： 男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年07月09日
女性の働きやすさ:現場仕事(水処理)は体を動かすこと、汚泥や汚水、焼却灰で汚れて
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口コミ投稿日：2020年09月11日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2020年09月11日
女性の働きやすさ:女性が相対的に少ないためわ
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口コミ投稿日：2019年10月12日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日
女性の働きやすさ：時短勤務、育休、産休、全てあります。但し、入社後何年かの条件が
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口コミ投稿日：2022年12月19日

回答者： 男性/ 運転員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年12月19日
女性の働きやすさ:事務員の女性は協力会社または派遣会社の社員で、現場には女性はい
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口コミ投稿日：2019年10月08日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日
女性の働きやすさ：時短勤務、育休、産休全てあります。女性には働きやすい会社です。
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