株式会社コベルコＥ＆Ｍの転職・求人・採用情報

★当社はKOBELCO（神戸製鋼）グループの一員。
★お任せするのは、神戸製鋼所にある「プラント」などの機械設備のメンテナンス。
★設備や業務は、希望や適性を考慮して決定！

【具体的な仕事内容】
基本的には神戸製鋼所の機械設備を点検し、修理が必要そうな設備があれば修理します。故障箇所を見定め、必要であれば新しいものに変更。そうして設備の正常稼働を保ちます。

※設備の詳細を知りたい方は、以下の当社HPへ。
https://www.kobelco-em.jp/product/kikai/tenken/seitetu.html

【仕事のポイント】
★様々なスキルアップが可能です。
神戸製鋼所のプラントは、とにかく広大です。敷地内に工場が点在しており、様々な機械設備があります。日々、担当する設備は変わっていくため、様々なスキルを習得できます。

★扱うのは、グループの設備が中心です。
担当するのは、グループの工場にあるプラント設備が中心です。「お客様先を訪問するために、移動に時間がかかる」といったことは少ないです。

【サポート体制もばっちり！】
★入社後はマンツーマンで教えていきます。
入社後は基本的にOJT研修。基礎の基礎から丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。

★「チーム制」で、過度な負担はかけません。
例えばメンテナンス業務は、3～4名のチーム制です。工事関連業務でも、慣れないうちは先輩社員が共に取り組み、当社での手順、会社のルールなどをお伝えしていきます。

【早期キャリアアップが可能！】
実際に、未経験入社の先輩社員も、20代中頃～後半でリーダーへ。35歳を迎える頃には大規模修理を任された、という事例もあります。一人ひとりの裁量が大きく、頑張った分は評価に直接結びつく仕組みです。

ブランク不問＜社会人経験10年以上、歓迎！＞
■高卒以上
■工業系の知識がある方
└高専高校などで工業系の勉強をされていた方を優遇します。

月給：20万円　～　34万円

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4丁目5番22号

★当社はKOBELCO（神戸製鋼）グループの一員。
★お任せするのは、神戸製鋼所にある「プラント」などの機械設備のメンテナンス。
★設備や業務は、希望や適性を考慮して決定！

【具体的な仕事内容】
基本的には神戸製鋼所の機械設備を点検し、修理が必要そうな設備があれば修理します。故障箇所を見定め、必要であれば新しいものに変更。そうして設備の正常稼働を保ちます。

※設備の詳細を知りたい方は、以下の当社HPへ。
https://www.kobelco-em.jp/product/kikai/tenken/seitetu.html

【仕事のポイント】
★様々なスキルアップが可能です。
神戸製鋼所のプラントは、とにかく広大です。敷地内に工場が点在しており、様々な機械設備があります。日々、担当する設備は変わっていくため、様々なスキルを習得できます。

★扱うのは、グループの設備が中心です。
担当するのは、グループの工場にあるプラント設備が中心です。「お客様先を訪問するために、移動に時間がかかる」といったことは少ないです。

【サポート体制もばっちり！】
★入社後はマンツーマンで教えていきます。
入社後は基本的にOJT研修。基礎の基礎から丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。

★「チーム制」で、過度な負担はかけません。
例えばメンテナンス業務は、3～4名のチーム制です。工事関連業務でも、慣れないうちは先輩社員が共に取り組み、当社での手順、会社のルールなどをお伝えしていきます。

【早期キャリアアップが可能！】
実際に、未経験入社の先輩社員も、20代中頃～後半でリーダーへ。35歳を迎える頃には大規模修理を任された、という事例もあります。一人ひとりの裁量が大きく、頑張った分は評価に直接結びつく仕組みです。

ブランク不問＜社会人経験10年以上、歓迎！＞
■高卒以上
■工業系の知識がある方
└高専高校などで工業系の勉強をされていた方を優遇します。

月給：20万円　～　34万円

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4丁目5番22号

◎KOBELCO（神戸製鋼）グループの一員である当社。
◎神戸製鋼所にある「火力発電」などの設備が正常稼働しつづけるための工事の監督をお任せ。
◎設備や業務は、希望や適性を考慮して決定します。

【お仕事内容】
グループ会社の担当者との打ち合わせ、工事の具体的な計画、監督などを行ないます。工事を滞りなく進めていくことが、この仕事のミッション。頼りになる職人さんたちと協力しながら、工事完了に向けて取り組みます。

⇒ポイント1：移動に時間がかかりません。
担当するのは、グループの工場にあるプラント設備が中心。だから、「お客様先を訪問するために、移動に時間がかかる」といったことは少ないです。

⇒ポイント2：様々なスキルアップが可能です。
神戸製鋼所のプラントは、とにかく広大です。敷地内に工場が点在しており、様々な機械設備があります。日々、担当する設備は変わっていくため、様々なスキルを取得できます。

⇒ポイント3：達成感を分かち合えます。
工事が完了したときは、一緒に工事を進めてきた仲間たちと達成感を分かち合えます。

【サポート体制もばっちり！】
★入社後はマンツーマンで教えていきます。
入社後は基本的にOJT研修。基礎の基礎から丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。

★「チーム制」で、過度な負担はかけません。
例えばメンテナンス業務は、3～4名のチーム制です。工事関連業務でも、慣れないうちは先輩社員が共に取り組み、当社での手順、会社のルールなどをお伝えしていきます。

【早期キャリアアップが可能！】
実際に、未経験入社の先輩社員も、20代中頃～後半でリーダーへ。35歳を迎える頃には大規模修理を任された、という事例もあります。一人ひとりの裁量が大きく、頑張った分は評価に直接結びつく仕組みです。

ブランク不問＜社会人経験10年以上、歓迎！＞
■高卒以上
■工業系の知識がある方
└高専高校などで工業系の勉強をされていた方を優遇します。

月給：20万円　～　34万円

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4丁目5番22号

◎KOBELCO（神戸製鋼）グループの一員である当社。
◎神戸製鋼所にある「火力発電」などの設備が正常稼働しつづけるための工事の監督をお任せ。
◎設備や業務は、希望や適性を考慮して決定します。

【お仕事内容】
グループ会社の担当者との打ち合わせ、工事の具体的な計画、監督などを行ないます。工事を滞りなく進めていくことが、この仕事のミッション。頼りになる職人さんたちと協力しながら、工事完了に向けて取り組みます。

⇒ポイント1：移動に時間がかかりません。
担当するのは、グループの工場にあるプラント設備が中心。だから、「お客様先を訪問するために、移動に時間がかかる」といったことは少ないです。

⇒ポイント2：様々なスキルアップが可能です。
神戸製鋼所のプラントは、とにかく広大です。敷地内に工場が点在しており、様々な機械設備があります。日々、担当する設備は変わっていくため、様々なスキルを取得できます。

⇒ポイント3：達成感を分かち合えます。
工事が完了したときは、一緒に工事を進めてきた仲間たちと達成感を分かち合えます。

【サポート体制もばっちり！】
★入社後はマンツーマンで教えていきます。
入社後は基本的にOJT研修。基礎の基礎から丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。

★「チーム制」で、過度な負担はかけません。
例えばメンテナンス業務は、3～4名のチーム制です。工事関連業務でも、慣れないうちは先輩社員が共に取り組み、当社での手順、会社のルールなどをお伝えしていきます。

【早期キャリアアップが可能！】
実際に、未経験入社の先輩社員も、20代中頃～後半でリーダーへ。35歳を迎える頃には大規模修理を任された、という事例もあります。一人ひとりの裁量が大きく、頑張った分は評価に直接結びつく仕組みです。

ブランク不問＜社会人経験10年以上、歓迎！＞
■高卒以上
■工業系の知識がある方
└高専高校などで工業系の勉強をされていた方を優遇します。

月給：20万円　～　34万円

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4丁目5番22号

◎KOBELCO（神戸製鋼）グループの一員である当社。
◎神戸製鋼所にある「火力発電」などの設備が正常稼働しつづけるための工事の監督をお任せ。
◎設備や業務は、希望や適性を考慮して決定します。

【お仕事内容】
グループ会社の担当者との打ち合わせ、工事の具体的な計画、監督などを行ないます。工事を滞りなく進めていくことが、この仕事のミッション。頼りになる職人さんたちと協力しながら、工事完了に向けて取り組みます。

⇒ポイント1：移動に時間がかかりません。
担当するのは、グループの工場にあるプラント設備が中心。だから、「お客様先を訪問するために、移動に時間がかかる」といったことは少ないです。

⇒ポイント2：様々なスキルアップが可能です。
神戸製鋼所のプラントは、とにかく広大です。敷地内に工場が点在しており、様々な機械設備があります。日々、担当する設備は変わっていくため、様々なスキルを取得できます。

⇒ポイント3：達成感を分かち合えます。
工事が完了したときは、一緒に工事を進めてきた仲間たちと達成感を分かち合えます。

【サポート体制もばっちり！】
★入社後はマンツーマンで教えていきます。
入社後は基本的にOJT研修。基礎の基礎から丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。

★「チーム制」で、過度な負担はかけません。
例えばメンテナンス業務は、3～4名のチーム制です。工事関連業務でも、慣れないうちは先輩社員が共に取り組み、当社での手順、会社のルールなどをお伝えしていきます。

【早期キャリアアップが可能！】
実際に、未経験入社の先輩社員も、20代中頃～後半でリーダーへ。35歳を迎える頃には大規模修理を任された、という事例もあります。一人ひとりの裁量が大きく、頑張った分は評価に直接結びつく仕組みです。

ブランク不問＜社会人経験10年以上、歓迎！＞
■高卒以上
■工業系の知識がある方
└高専高校などで工業系の勉強をされていた方を優遇します。

月給：20万円　～　34万円

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4丁目5番22号

★当社はKOBELCO（神戸製鋼）グループの一員。
★お任せするのは、神戸製鋼所にある「プラント」などの機械設備のメンテナンス。
★設備や業務は、希望や適性を考慮して決定！

【具体的な仕事内容】
基本的には神戸製鋼所の機械設備を点検し、修理が必要そうな設備があれば修理します。故障箇所を見定め、必要であれば新しいものに変更。そうして設備の正常稼働を保ちます。

※設備の詳細を知りたい方は、以下の当社HPへ。
https://www.kobelco-em.jp/product/kikai/tenken/seitetu.html

【仕事のポイント】
★様々なスキルアップが可能です。
神戸製鋼所のプラントは、とにかく広大です。敷地内に工場が点在しており、様々な機械設備があります。日々、担当する設備は変わっていくため、様々なスキルを習得できます。

★扱うのは、グループの設備が中心です。
担当するのは、グループの工場にあるプラント設備が中心です。「お客様先を訪問するために、移動に時間がかかる」といったことは少ないです。

【サポート体制もばっちり！】
★入社後はマンツーマンで教えていきます。
入社後は基本的にOJT研修。基礎の基礎から丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。

★「チーム制」で、過度な負担はかけません。
例えばメンテナンス業務は、3～4名のチーム制です。工事関連業務でも、慣れないうちは先輩社員が共に取り組み、当社での手順、会社のルールなどをお伝えしていきます。

【早期キャリアアップが可能！】
実際に、未経験入社の先輩社員も、20代中頃～後半でリーダーへ。35歳を迎える頃には大規模修理を任された、という事例もあります。一人ひとりの裁量が大きく、頑張った分は評価に直接結びつく仕組みです。

ブランク不問＜社会人経験10年以上、歓迎！＞
■高卒以上
■工業系の知識がある方
└高専高校などで工業系の勉強をされていた方を優遇します。

月給：20万円　～　34万円

兵庫県神戸市灘区岩屋北町4丁目5番22号