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回答者別の社員口コミ(中国木材株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:これまで米松など外国産の木材を輸入することが多かったが、近年は
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年09月17日
福利厚生:労働時間が長く、休日出勤が当たり前となっています。また、他の社員に迷惑
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年09月17日
福利厚生:アットホームな会社です。社員の仲が良く、休日には野球観戦やバーベキュー
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の消化率がきわめて悪い。長年、勤めている人でも病気休
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
勤務時間・休日休暇:残業は日常茶飯事。1日8時間30分が通常勤務時間だが、ほぼ毎
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口コミ投稿日:2015年11月28日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大手企業に比べて夜勤手当が少ない。また、配偶者手当など福利厚生も不十分
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
成長性・将来性:少子高齢化が進み、住宅需要が激減した場合に会社がどのような進路を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
会社の安定性:設備投資が多い。挑戦的な社風と言えば、それまでだが、利益が出ても社
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
事業での社会貢献:伐採期に入った国産材を切り倒し、新しい苗木を植林することで、二
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
雇用の安定性:長時間労働の体力勝負の会社なので、年齢を重ねると厳しい。年齢に応じ
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口コミ投稿日:2015年11月28日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価に関しては、具体的にどのような査定が行われているのか、また上級
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
教育・研修:以前(約10年前)は全社員にマナー研修などが、行われたことがあるが、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
成長・キャリア開発:フォークリフトの免許など、会社の業務で必要な技能は会社負担で
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
働きがい:有給休暇がまったく消化できない。休むと周囲に迷惑がかかるので、休みにく
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性: 主力商品は米松ですが、材料の大半を北米から輸入。いまの円高市場の
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中国木材株式会社の回答者別口コミ (33人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.2
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
2.5
最新の回答:2016年12月10日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
最新の回答:2020年02月14日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年03月01日
  • プレカット / cad 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
1.6
最新の回答:2023年10月15日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
2.3
最新の回答:2015年08月01日
  • エンジニア 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
3.1
最新の回答:2020年10月29日
  • 研磨 / 研磨 / 生産 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年09月03日
  • 集成材 / タイヤショベルオペレーター 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年10月17日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年11月06日
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