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東ソー株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。東ソー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを146件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東ソー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年01月08日

女性の働きやすさ:
ライフイベントに合わせて柔軟に働けるのでいいとおもう。実際に多くの社員が産休や育休を取得しており、男性もよく育休を取得しているのを見かけるので、そういった点からも働きやすいのではないかと思う。

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回答者：男性/ ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月15日

女性の働きやすさ:良くも悪くも製造業であるため、女性からの人気もなくまだまだ働き

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ:育休には積極的に取り組んでいる模様。その後のキャリアや、穴埋め

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任研究員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月24日

女性の働きやすさ:男性、女性であまり差を感じたことがない。女性の管理職登用は地道

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月24日

女性の働きやすさ:女性管理職はまだまだ少ない。休暇や、産休は女性、男性関係なく取

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回答者：男性/ 計装/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月28日

女性の働きやすさ:働きにくい女性の採用実績が乏しく制度

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ポリエチレン

3.2

口コミ投稿日：2023年03月11日

女性の働きやすさ:バックオフィス系ならワークライフバラ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月30日

女性の働きやすさ:休みは取りやすいし、配慮も

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回答者：男性/ 製造技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

3.3

口コミ投稿日：2023年01月26日

女性の働きやすさ:恐らく働きやすい

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

女性の働きやすさ:女性だけを集めて、改善点がないか話し合ってくれます。女性管理職

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月25日

女性の働きやすさ:産休、育休の取得を推進しており、補償も充実して女性は働きやすい

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造

2.3

口コミ投稿日：2022年02月28日

女性の働きやすさ:女性比率を上げることにしか目がいっていないため、業務のサポート

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年01月20日

女性の働きやすさ:社女性進出の影響で採用はちょくちょくしているが、やはり手を出す

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経理

3.7

口コミ投稿日：2021年03月09日

女性の働きやすさ:生理休暇などあるが、使っている人はいない。子育て世代には、産休

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部門

3.8

口コミ投稿日：2021年09月26日

女性の働きやすさ:事務系や分析係等であったら、楽しく働かれている

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年11月21日

女性の働きやすさ:私のいた製造の部署は女性が圧倒的に少なく、女性と共に仕事をした

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月28日

女性の働きやすさ:女性の割合が少ないことも理由の一つかもしれないが、産休育休は問

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月17日

女性の働きやすさ:管理職はいないと思う。産休は取りやすいのではないかと思う休暇は

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株式会社吉野工業所

2.8

東京都江東区大島３−２−６

メーカー・化学

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部

女性の働きやすさ:女性管理職がいた事がないし、女性を活かす工夫もない。... 続きを見る

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三笠産業株式会社

3.2

奈良県北葛城郡広陵町寺戸２７

メーカー・化学

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】有能な女性社員が活躍するうえで、産休・育休... 続きを見る

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ヘンケルジャパン株式会社

3.5

東京都品川区東品川２−２−８スフィアタワー天王洲１４Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 接着剤製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ なし

女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境が整っている。産休もしっかり取れる制度に... 続きを見る

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株式会社フジシール

3.1

大阪府大阪市淀川区宮原４−１−９新大阪フロントビル

メーカー・化学

回答者：回答なし/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の管理職が多いので、男性優遇の風土はないと思う。... 続きを見る

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デクセリアルズ株式会社

3.6

栃木県下野市下坪山１７２４

メーカー・化学

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

女性の働きやすさ:部署によるが女性が活躍している職場もある。育児休暇は男女共に... 続きを見る

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株式会社カナエ

3.3

大阪府大阪市中央区城見１−２−２７クリスタルタワー２３Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性にしては凄く働きやすい環境であり産休育休も全部とれて看護... 続きを見る

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株式会社片山化学工業研究所

2.1

大阪府大阪市東淀川区東淡路１−６−７

メーカー・化学

回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:育児をしながら働いている女性が多い。家庭の事情もあるため、女... 続きを見る

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株式会社ダイセル

3.1

大阪府大阪市北区大深町３−１グランフロント大阪タワーＢ３０Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:部署によるとは思うが、やはり工場系は女性社員自体が少ない女性... 続きを見る

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福島キヤノン株式会社

2.9

福島県福島市佐倉下字二本榎２

メーカー・化学

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の働きやすさ:活人が進んでいる中、産休育休からの復帰で交代ができないなど言... 続きを見る

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会社名	東ソー株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.tosoh.co.jp/
所在地	東京都港区芝３−８−２芝公園ファーストビル

従業員数	3846名
連結従業員数	13340名
設立年	1935年
資本金	55173百万円
代表者	桒田守
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	793万円
平均年齢	39.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		旭化成株式会社 3.6 口コミ(1444件)
2		積水化学工業株式会社 3.5 口コミ(1104件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(648件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(1054件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(687件)

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