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久留米運送株式会社の成長・働きがいの口コミページです。久留米運送株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを319件掲載中。エンゲージ会社の評判は、久留米運送株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】理想とする人に出会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】大学を卒業後、初めて就職したところになり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】リーダー教育などあったかと思いますが、私

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】資格手当

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】係長ぐらいまでは、、努力している

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：繁忙期は荷物の残荷や延着などでクレームを受けたりホーム上に溢れかえった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】通常はミーティング時に自分で予定を発表

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】仕事は進めやすいと感じた、大量の残荷が発生していても、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】中途入社でも問題なく馴染める、放ったらか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】営業職であれば、数字を上げ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】運行管理者の資格取得研修や、営業研修等がある、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は大きい、新しい意見など基本的には上司はノーと言

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】支店内での取り組みであれば、支店長

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】仕事自体は忙しく手が回らない事が多かったが、職場の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】月に一回営業職であればあれば、ブロックごと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】営業自体は個人で取り組むが、その後の集荷など

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】殆ど無い、偶に取締役の人たちが来て、支店長

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗に関しては上司がよくかばってくれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】所長が目標でした。私の知

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】自分があ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】業務上必要になる資格取得に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】異動は多い。 3年

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】現場主義のような風

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】全て会社が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】職務、役職に応じ年一回

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】社風が厳しく、社会人としてのあ

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回答者：男性/ ホーム作業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年08月30日

成長・キャリア開発:入社後すぐにフォークリフトの資格を取得させてもらい資格取得な

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回答者：男性/ ホーム作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 業務課/ アルバイト

1.9

口コミ投稿日：2021年06月27日

成長・キャリア開発:フォークリフト乗務経験を通してスキルアップができたと思う。ホ

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2021年06月16日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:運転メインでするので運転はうまくなるでしょ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアが長い人がいて、な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】そうではない。ただ、いろい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

働きがい：長く勤めてる人が仕事をかかえこんでしまい、荷物の追跡ばかりの仕事の人も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

成長・キャリア開発：古くからいる人が仕事をかかえてしまい、新たな仕事に挑戦できな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

成長・キャリア開発：繁忙期にはとにかく忙しい。何を優先させるか、いかに早くこなす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

働きがい：頑張ってお客様と接したら信用してもらい頼ってくれることにやりがいはある

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会社名	久留米運送株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.kisc.co.jp/kurume-trans/
所在地	福岡県久留米市東櫛原町３５３

従業員数	2129名
設立年	1914年
資本金	1000百万円
代表者	二又茂明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(765件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(641件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2872件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(1992件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1057件)

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