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TOTO株式会社の平均年収は597万円、年収範囲は280～1200万円です（115人の正社員の回答）。

TOTO株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを176件掲載中。

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TOTO株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	--万円	--万円	--万円

年収	560万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料には満足。特に賞与が多く、不満はない。同業と比べても高いのではない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	35万円	0万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:年功序列が根強いため、成績を残していなくても給与は自然と上がっていく。

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回答者：男性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:一般的な日系大企業。エスカレーター式に給与が上がっていく。若いうちは差

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:手当は、住宅手当が8割。結婚していると16万の家賃が8割だとか。ボーナ

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回答者：女性/ 営業事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	0万円	8万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	8万円

給与制度:契約社員ではあるが、月給はそれなり高いイメージ。ただ、入社直後のボーナ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:契約社員は昇給・賞与は微々たるものですが、仕事内容から考えるとかなり給

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回答者：女性/ ショールームアドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ 販売推進部/ 一般社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	29万円	2万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

賞与:地域正社員なら各期で基本的に2か月で後は業績に連動する。年間で合計約4か月

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回答者：女性/ ショールームアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ショールームアドバイザーだとほとんど昇給がありません。賞与は1ヶ月分、

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回答者：女性/ ショールームアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:年1回、面談と上司・SVの評価、目標設定された受注獲得件数と見積

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支社/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2024年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	40万円	0万円	270万円

年収	750万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	270万円

給与制度:年齢で役職定年になる以前の給与水準は満足いくものです。評価制度:評価制

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	65万円	15万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	65万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	250万円

給与制度:賞与は7ヶ月程度あるので多い方だと思う評価制度:基本的に年功序列あとは

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回答者：女性/ ショールームアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダーアドバイザー

3.3

口コミ投稿日：2024年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	32万円	0万円	90万円

年収	470万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:誰でも出来る仕事です。仕事内容の割に給料が高いかと感じます。評価制度:

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:安定してよいと思う。大企業の安定感を得られます。評価制度:評価制度は大

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回答者：男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	200万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

年収・給与の満足点:給与制度について満足している点は年一回の昇給に3%にプラスし

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回答者：女性/ ショールームアドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ショールーム

4.4

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	0万円	0万円	80万円

年収	560万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:評価制度があるため業務を確実に覚えて実践していけば自然と上がっていきま

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回答者：回答なし/ 住宅営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:入社年数に合わせて昇格し、賞与もある程度一般企業並みに貰えることが出来

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回答者：女性/ ショールームアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	1万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	80万円

年収・給与の満足点:残業代は1分単位でしっかりでます。また、研修での交通費も往復

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与は全体的に良いと思います。長くいればどんどんあがっていくような感じ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	3万円	132万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	132万円

給与制度:年功序列でほぼ入社後5年~7年は横ばいです。評価制度:年功序列で上長の

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回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	6万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:昇給　1回/年賞与　2回/年　

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1120万円	60万円	0万円	400万円

年収	1120万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:管理職になれば、その他、同規模の会社同等。若いうちは、あまり、高くない

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売系/ 普通

4.0

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	26万円	2万円	97万円

年収	390万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	97万円

給与制度:各種手当が充実しているけど、持ち家に対する補助は無し。評価制度:まださ

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衛陶組立技術Ｇ/ 参与

3.2

口コミ投稿日：2022年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	60万円	0万円	300万円

年収	1000万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:業績評価制度が有りますが機能していないような印象です。評価制度:年功序

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	43万円	3万円	290万円

年収	800万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	290万円

給与制度:給与は毎年上がっていく。賞与も良い方だと思う。評価制度:年功序列感がい

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	43万円	3万円	290万円

年収	800万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	290万円

給与制度:生活には困らない。家賃補助も多い。評価制度:年功

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は抑えられ、賞与が大きいです。評価制度:

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回答者：女性/ 間接/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:全体的に年功序列が強い。実力に関係なく、ある程度の年齢になれば昇給試験

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2021年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	60万円	0万円	400万円

年収	1100万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:個人差もあるが年1回の昇給は5000円以上はある。通勤補助や住宅補助も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:7年目から昇格するための試験があります。基本的に受

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は低いが、ボーナスがよく、それで年収のバランスを取っていると聞い

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	25万円	0万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:手当はほとんどなく、基本給と残業代が基本。残業が少ないときには手取り自

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給は同規模の会社の平均並か少し下賞与は平均より少し高め総合職には住宅

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本的に年功序列。働いても働かなくても全員横並びで昇給する。賞与につい

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回答者：男性/ 商品技術/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:全体的に同期も差がなく上がっていきます。ただそれが不満に感じる人も出て

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	70万円

給与制度:年数を重ねれば十分に生活できるだけの収入が得られます。逆を言うと、仕事

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不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

年収・給与の満足点:給与制度については、あたりまえのことだが、給与の遅配などがな... 続きを見る

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小糸九州株式会社の年収・給与

2.6

佐賀県佐賀市久保泉町大字上和泉１５８０−６

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ その他生産・プロセス技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

モデル年収:勤続年数によって上がるが一定年齢な達するとほとんど上がらない... 続きを見る

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株式会社ルイールコーポレーションの年収・給与

3.2

東京都新宿区新宿１−４−８新宿小川ビル２Ｆ

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:まずボーナスは絶対に出ません。長期勤務している人でもボーナス... 続きを見る

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会社名	TOTO株式会社
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	http://www.toto.co.jp/
所在地	福岡県北九州市小倉北区中島２丁目１－１

従業員数	8164名
連結従業員数	34099名
設立年	1917年
代表者	清田　徳明
上場年	1949年
平均年収	678万円
平均年齢	42.9歳
※ 一部、四季報データ参照

TOTO株式会社の平均年収は597万円、年収範囲は280～1200万円です（115人の正社員の回答）。

TOTO株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを176件掲載中。

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1410件)
2		京セラ株式会社 3.3 口コミ(2544件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(559件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1989件)
5		株式会社オカムラ 3.2 口コミ(635件)

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