回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
給与制度:
賞与に関してはAGCグループの中ではかなり良いと思う。業績にもよるがベアアップもおこなわれたため良いと思う。
手当に関しては住宅手当が手厚くて良い。
評価制度:
昇格については年功序列感が強め。
また能力評価型の人事制度に変わったが運用する人事や管理職が上手く使えていない。形だけ整えて中身が薄い感が強い
賞与に関してはAGCグループの中ではかなり良いと思う。業績にもよるがベアアップもおこなわれたため良いと思う。
手当に関しては住宅手当が手厚くて良い。
評価制度:
昇格については年功序列感が強め。
また能力評価型の人事制度に変わったが運用する人事や管理職が上手く使えていない。形だけ整えて中身が薄い感が強い