回答者： 男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 620万円 | 35万円 | 0万円 | 200万円 |
| 年収 | 620万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
評価制度:
年度初めに個人目標を設定し、それに対する達成度によって賞与考課が決定される。昇格については年1回のコンピテンシー評価によって業務に対する行動評価によって点数を決める。両方ともまずは自己評価を行い、それに対して上司面談を通じて最終評価が確定される。昇格については昇格試験が存在しないため、最終誰を昇格させるかは上層部のさじ加減で決まる感が否めない。
年度初めに個人目標を設定し、それに対する達成度によって賞与考課が決定される。昇格については年1回のコンピテンシー評価によって業務に対する行動評価によって点数を決める。両方ともまずは自己評価を行い、それに対して上司面談を通じて最終評価が確定される。昇格については昇格試験が存在しないため、最終誰を昇格させるかは上層部のさじ加減で決まる感が否めない。
大阪ガスケミカル株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 新規開発営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
会員登録（無料）はこちら