回答者: 男性/ 原子力/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 原子力/ 社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 21万円 | 20万円 | 70万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 20万円 |
賞与(年) | 70万円 |
自分の成績にあった給与、賞与を与えてくれると思います。少し残業が多いですが部署によって違うみたいです、、残業代で稼げるので自分は嬉しいです。
評価制度:
自分の実績で決まります。資格を取ったり、言われたこと以外に自分で考え意見を出したり、積極的に行動することで昇給などが行われる印象です。自分はとても良い制度だと思ってますし、昇給のために頑張ろうとやる気を出せるのでとても良いシステムだと私は思います。
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回答者: 男性/ 建設保守/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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