「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 不動産・建設(建設)業界
- 株式会社三晃空調の評判・口コミ
- 株式会社三晃空調の事業展望・強み・弱み
株式会社三晃空調の業績・将来性・強み・弱み
2.6

株式会社三晃空調の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社三晃空調で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを124件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社三晃空調への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年08月24日
口コミ投稿日:2021年10月14日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年04月09日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長
3.4
口コミ投稿日:2022年01月19日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2020年06月05日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2016年05月30日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
4.8
同じ業界の企業の口コミ
3.5
埼玉県川口市木曽呂7−1
不動産・建設・建設
2.9
大阪府大阪市淀川区塚本3−10−3
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:【中途社員の定着】グループて行動するので、合わない人とどうや...
続きを見る
3.6
東京都渋谷区渋谷1−15−8宮益O.Nビル3F
不動産・建設・建設
2.3
大阪府大阪市北区西天満2−4−4堂島関電ビル4F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】発展的に解消し、本体の新規事業その他...
続きを見る
3.1
東京都港区高輪3−22−9タマホーム本社ビル
不動産・建設・建設
2.8
大阪府茨木市横江1−1−20
不動産・建設・建設
3.8
千葉県君津市東粟倉421−5
不動産・建設・建設
3.0
愛知県名古屋市東区葵3−19−7葵センタービル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:現場にて施工管理。個人裁量はある程度任せられる。ただきちんと...
続きを見る
3.8
兵庫県神戸市中央区港島中町6−3−6
不動産・建設・建設
2.9
東京都中央区日本橋室町2−3−1室町古河三井ビルディング17F(コレド室町2)
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:人材不足と若手とベテランとのコミニュケーションがあまりないと...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社三晃空調の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 一般
主要都市では大きな現場を受け持つことが多い。
事業の弱み:
会社全体のレベルが低いように感じる。
原因は、上司との連携不足と若年社員の経験不足。
事業展望:
大きな現場を多くとり、少しでも多くの利益を出すよう動く。
もしかすると改修工事を増やしていく傾向になる可能性がある。
経営の方針はずっと変わらず新しいことはしないと思う。