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株式会社ファノバの女性の口コミ

新卒入社
退職
新卒入社
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
女性の働きやすさ:
女性が管理者を目指して働く人はごく一部かもしれない。
女性の管理職登用はまだ少ないが、男女関係なくオールマイティーに動ける女性管理職を採用する気持ちは充分にある。そして実際、そういう方が所長や本社に出てきている。
ただ、正社員が育児休暇や産前後休暇を取りやすい環境ではない。男性育児休暇においてはとても厳しいと思う。
会社の雰囲気は良いので、女性管理職の方たちを中心に声をあげて頂き、改善していくことを期待したい。

回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
女性の働きやすさ:女性管理職はいる。仕事が出来る人は、女性に関係なく管理職に上が
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、男性向けの技術ばかりいる難しい仕事では
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:会社としては女性を大切にするように考えていこうという取り組みは
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整はしやすい。働きやすい。事業所によるかも
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが頑張っても給料は安い。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
成長・キャリア開発:研修は積極的であるが、講話だけでなく、現場で実践できる実技的
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
事業の強み:水道やゴミは生活に必要なものであり、なくなることはない。お客様の生活
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口コミ投稿日:2024年06月22日

回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 2万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
評価制度:自己評価制度があるが、最終的な評価はどうおこなわれているか不透明感であ
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
働きがい:人のためになる仕事だと思う。市民の暮らしを守ることが出来る点は働きがい
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
福利厚生:福利厚生はとても良い。ガン保険も考えて
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は正社員と契約社員は同じ条件である多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 水道事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
福利厚生:転勤者は、家賃補助、光熱費補助がある。オフィス環境:市役所内、または、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:働く自治体によりやり方は異なるようで、 異動するごとにいろんな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利厚生は揃っていると思います。 保険にも加入していますし、産休
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