「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）業界
- 中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.5
68件中央復建コンサルタンツ株式会社の会社評価
回答者：正社員11名
中央復建コンサルタンツ株式会社の会社評価
回答者：正社員11名
総合評価：3.5
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.7
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.2
-
- 20代成長環境
- 3.7
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.6
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.9
-
- 経営陣の手腕
- 3.1
平均年収（正社員）
553万円
（平均年齢33歳）
残業時間（月間）
40時間
年収・給与の納得度75%
勤務時間の納得度64%
休日・休暇の納得度80%
職場の人間関係の満足度68%
人気の企業と比較
中央復建コンサルタンツ株式会社の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.5
回答者：正社員11名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.7
-
- 実力主義
- 3.2
-
- 活気のある風土
- 3.2
-
- 20代成長環境
- 3.7
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.6
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.9
-
- 経営陣の手腕
- 3.1
平均年収（正社員）
553万円
（平均年齢33歳）
残業時間（月間）
40時間
- 年収・給与の納得度
- 75%
- 勤務時間の納得度
- 64%
- 休日・休暇の納得度
- 80%
- 職場の人間関係の満足度
- 68%
中央復建コンサルタンツ株式会社の総合評価は3.5点です（11人の正社員の回答）。中央復建コンサルタンツ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを68件掲載中。
中央復建コンサルタンツ株式会社のカテゴリ別口コミ（68件）
中央復建コンサルタンツ株式会社の年収データ
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
|---|---|---|
| 553万円 | 300~850万円 | 11人 |
（平均年齢33.4歳）
| 回答者の平均年収 | 553万円 |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 300~850万円 |
| 回答者数 | 11人 |
×
平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
（平均年齢33.4歳）
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
| 営業系 （営業、MR、営業企画 他） | 500万円 （平均年齢27.0歳） |
| 企画・事務・管理系 （経営企画、広報、人事、事務 他） | 345万円 （平均年齢28.3歳） |
| 電気・電子・機械系エンジニア （電子・回路・機械設計 他） | 850万円 （平均年齢32.0歳） |
| 建築・土木系エンジニア （建築、設計、施工管理 他） | 670万円 （平均年齢39.0歳） |
年収分布
（人）中央復建コンサルタンツ株式会社の回答者別口コミ（12件）
- 構造系部門 / なし / 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答：2024年12月02日
- 係長級 / エンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年06月04日
- 技術職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年05月18日
- 事務職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答：2023年12月04日
- 交通計画グループ / CADオペレーター 派遣社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答：2023年07月30日
中央復建コンサルタンツ株式会社の職種別口コミ（68件）
中央復建コンサルタンツ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年07月19日
中央復建コンサルタンツ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年12月04日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
企業カルチャー・社風:
風通しは良くない方だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
アットホームな感じではない。それこそ上司によるが、話しやすい上司、そうでない上司がきっぱりと別れている。
ダイバーシティ・多様性:
最近は女性社員も増えてきたが、それでも業界上、男性が多い。
風通しは良くない方だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
アットホームな感じではない。それこそ上司によるが、話しやすい上司、そうでない上司がきっぱりと別れている。
ダイバーシティ・多様性:
最近は女性社員も増えてきたが、それでも業界上、男性が多い。
中央復建コンサルタンツ株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年02月14日
回答者： 回答なし/ 一般事務 CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.3
女性の働きやすさ:
周りの社員は優しく、人間関係も非常に良好でした。しかし残業時間は40時間が平均であり、繁忙期はより長時間労働となります。将来家庭と両立した働き方を考えると、あまりお勧めできません。また部署により労働時間に偏りがあり、技術系の部署に多い傾向がみられます。家庭持ちの方には時短勤務等の配慮がされていますが、事務職の人員が不足することを考えてしまい、個人的には働きにくさを感じてしまいます。
周りの社員は優しく、人間関係も非常に良好でした。しかし残業時間は40時間が平均であり、繁忙期はより長時間労働となります。将来家庭と両立した働き方を考えると、あまりお勧めできません。また部署により労働時間に偏りがあり、技術系の部署に多い傾向がみられます。家庭持ちの方には時短勤務等の配慮がされていますが、事務職の人員が不足することを考えてしまい、個人的には働きにくさを感じてしまいます。
中央復建コンサルタンツ株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 交通計画グループ
3.9
成長支援制度:
就活中のインターン生を積極的に受け入れて建設コンサルの仕事内容を経験させている。
新入社員には必ず中堅社員が1年サポートして社外研修も多く経験させている。また定期的に報告会もあり若手が議事進行を行ったり中堅・管理職が発表に対して評価を行っている。
総合職は技術士取得に向けて勉強会や面接アドバイスも実施したりフォローが手厚い。
就活中のインターン生を積極的に受け入れて建設コンサルの仕事内容を経験させている。
新入社員には必ず中堅社員が1年サポートして社外研修も多く経験させている。また定期的に報告会もあり若手が議事進行を行ったり中堅・管理職が発表に対して評価を行っている。
総合職は技術士取得に向けて勉強会や面接アドバイスも実施したりフォローが手厚い。
中央復建コンサルタンツ株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年07月30日
回答者： 女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 交通計画グループ
3.9
入社前に認識しておくべき事:
建設コンサル業でも大手で職員数も多くギャップを感じることはありません。
階によって空調設備に問題があったりオフィス環境が異なっていますがオフィス改革プロジェクトが発足しているので大阪本社も働きやすくなると思います。
建設コンサル業でも大手で職員数も多くギャップを感じることはありません。
階によって空調設備に問題があったりオフィス環境が異なっていますがオフィス改革プロジェクトが発足しているので大阪本社も働きやすくなると思います。
中央復建コンサルタンツ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年12月04日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
事業の強み:
3Ｄを業務で取り入れており、客先に評判がよいとのこと。
事業の弱み:
残業が多く、ライフワークバランスをとるのが難しい。人手が足りてないので一人にかかる負担が大きい。
事業展望:
特筆無し。
3Ｄを業務で取り入れており、客先に評判がよいとのこと。
事業の弱み:
残業が多く、ライフワークバランスをとるのが難しい。人手が足りてないので一人にかかる負担が大きい。
事業展望:
特筆無し。
中央復建コンサルタンツ株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年07月19日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 5万円 | 120万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
近年は業績がとても好調です。また、賞与として社員に還元しようという考えが強く、給与面では競合他社より優っていると感じます。
評価制度:
昇進、昇給に関しては、何とも言えない部分はあると思います。仕事ができると、昇進するとはイコールで結べない部分があるかと。
近年は業績がとても好調です。また、賞与として社員に還元しようという考えが強く、給与面では競合他社より優っていると感じます。
評価制度:
昇進、昇給に関しては、何とも言えない部分はあると思います。仕事ができると、昇進するとはイコールで結べない部分があるかと。
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
中央復建コンサルタンツ株式会社の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.5
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
7人 |
| 星3つ |
|
5人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- 事業の優位性や独自性
-
3.7
| 星5つ |
|
3人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
4人 |
| 星3つ |
|
5人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- 実力主義
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
5人 |
| 星3つ |
|
5人 |
| 星2つ |
|
2人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- 活気のある風土
-
3.2
| 星5つ |
|
1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
4人 |
| 星3つ |
|
5人 |
| 星2つ |
|
2人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- 20代成長環境
-
3.7
| 星5つ |
|
3人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
7人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.6
| 星5つ |
|
1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
7人 |
| 星3つ |
|
4人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- イノベーションへの挑戦
-
3.9
| 星5つ |
|
4人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
5人 |
| 星3つ |
|
2人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：12人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
3人 |
| 星3つ |
|
7人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
1人 |
回答者：12人
中央復建コンサルタンツ株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
-
- 0
-
- 3.5
-
- 3.5
-
- 3.6
-
- 3.5
-
- 0
-
- 2020
-
- 2021
-
- 2022
-
- 2023
-
- 2024
-
- 2025
-
- 0人
-
- 1人
-
- 1人
-
- 3人
-
- 3人
-
- 0人
年
回答数
中央復建コンサルタンツ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文中央復建コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 回答なし/ 一般事務 CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
事務職は実家から通えることを前提とした採用となるため、入社後に転居しても補助はでません。また結婚により地方への転居が伴う場合は、正社員から契約社員へと変わるそうです。これまで正社員の継続を申し出た人が何人もいますが、希望が通った前例は現状ありません。社内の制度を変更させる等といった柔軟性は、あまり無いように思えます。
オフィス環境:
毎朝、清掃業者が社内が掃除をしており、執務室、会議室、その他共有スペースは清潔に保たれています。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る