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寺崎電気産業株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月07日
勤務時間・休日休暇:
メーカーなので、年間休日は多い。
自由に有給を取得することができる雰囲気がある。また、育児休暇もとりやすい。フレックスが導入されているため、決められた範囲の中で遅い時間に出勤することは可能。勤務時間や休暇については、かなり調整がしやすい会社だと感じる。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務は可能(リモートワークは部署による)。副業は不可。

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機器事業/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
勤務時間・休日休暇:休みは多い方だと考える。大型連休も多く、間に平日があれば全て
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、そこまで残業はない印象で、しすぎると上司から
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:働く部署によりますが、フレックス制度を利用できます。休みは取
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機器事業/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2022年07月10日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なる。元々の部署は休みが多く、毎月有給が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月23日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。自分の仕事が終われば問題ない。多様な働き方
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 機器事業/ 普通職

1.1
口コミ投稿日:2023年09月10日
勤務時間・休日休暇:有給については基本的に取りやすい時もありますが、暗黙の了解で
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすいが、上司によると思う。多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム事業

2.3
口コミ投稿日:2022年05月11日
勤務時間・休日休暇:非常に優れている多様な働き方支援:リモートワークは部署次第だ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い傾向にある有給の取得はしやいすい雰囲気がある多
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通の会社と同じ8時間です。1時間休憩です。普通の
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい風土で、よほど繁忙で無い限り休みは取れる。必
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:業績が悪化すると残業がゼロになる。生産現場では普段パートの面
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月14日
勤務時間・休日休暇:どうしようもないトラブル時や緊急時は日曜・祝日出勤もあるが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は午前8時半~午後5時15分まで、休憩を除いて8時間
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:両事業とも業績が悪く、時間外申請は認められない。管理職はもち
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:夏期休暇が2日程度であること。祝日がある週は土曜日が出勤にな
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月26日
勤務時間・休日休暇:休日はかなり取りやすい雰囲気です。とくに理由も聞かれず、前日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
勤務時間・休日休暇:職場環境によるが、基本的に休日は容易に取得出来る。その上、組
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:昇進の条件に他部門の異動実績が必要。ただし、異動に前向きな総務部が組織
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:休日は120日、土曜日は所定休日、日曜日は法定休日。休日勤務
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は午前8時半から午後5時15分、休暇は昼に45分ある
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:8:30から17:15までが定時です。そこから2時間3時間の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:賞与は業績連動制を採用しているが、少なくとも約4カ月分を受け取ることが
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:自分以外に土曜日出勤する人が居なければでないと仕方が無くなっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:生産部門でない限り、あまり周りを気にせずに簡単に長期休暇を取
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
勤務時間・休日休暇:一般的な時間ですね。休憩が定時までなら45分で、ほかの1時間
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多い方かと思います。基本的にカレンダー通りのお休み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:土曜日、日曜日、祝日と休みになるため、全く問題なし。GW期間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:就業規則で取り決めがあり、時間により3種類に区別され、部門に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:一部の社員が有休を取る代わりにサービス残業や土曜日出勤をして
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:年間120日あり、夏期休暇、年末年始と長期休暇もある。土曜日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:基本的にカレンダーどおりで土曜日、日曜日、祝日が休日であり満
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:組合側が会社側に圧力をかけて、有休取得率70%を目指させてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:管理職の負担が大きいこと。それと優秀な社員が少ない上に休暇を
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