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日本スピンドル製造株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 企画・経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月26日
勤務時間・休日休暇:
年間休日124日、完全週休二日制、年末年始、ゴールデンウイーク、お盆には長期休暇もあります。
ワークライフバランスを保ちつつ、心身ともに健康的に働ける環境だと思います。部署にもよりますが、残業時間も比較的に少ない方だと思います。コロナ禍以降、会社方針で19時30分まで残業ができないので、コロナ禍前と比べて、かなり残業時間が削減されました。有給休暇も年に数日間は確実に取る必要があります。

多様な働き方支援:
一部の人を除いては、リモートワークはかなり減ってきた印象です。時短勤務は問題なく利用できますが、全体的にそれほど、利用しているようには思えません。副業はまだできないようです。

回答者: 男性/ 企画・経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
606万円 35万円 2万円 162万円
年収 606万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 162万円
給与制度:同業他社と比べるとあまり高くないかもしれません。どちらかと言えば少ない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
勤務時間・休日休暇:退勤時間の決まりが出来て、一時期よりは遅くまで残る社員は減っ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:コロナにおいても賞与はある。しかし給料のベースは低い。年次昇給も500
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:住宅補助はありません。寮は本社近くにのみあります。通勤手当、退職金制度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:一般的な年功序列だと思います。賞与は4ヶ月程度がベースで、手当関係は住
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
企業カルチャー・社風:挑戦を奨励するような雰囲気はなく、若手がいきいき働いている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月16日
事業の弱み:競合との差別化ができない。国内と、安価な海外製との差はブランド名。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
福利厚生:寮はありますが、数年経つと費用が大きく上がります。住宅手当は転勤以外で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は毎年あります。賞与は4ヶ月弱ぐらいでしょうか。住宅手当、家族手当
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年1回、賞与も年2回あり、各種手当もあります。資格取得時も一時金
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:保守的な雰囲気があると思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
事業の強み:基本的には既存事業の維持というところになります。事業の弱み:一事業と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:定時退社日が週一あるのと、そのほかはある時間で帰らなければな
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
成長・キャリア開発:研修は多い方だと思う。各級ごとに研修内容も違い社会人として成
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:事務系の方は土日休みですが、工事やメンテナンスされる方は土日
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはあまり良くないと思う
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回答者: 男性/ 企画・経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職が最近増えています。また、多くの方が産休・育休をと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月28日
成長・キャリア開発:職種によっては研修が定期的にあります。資格取得の手当もありま
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回答者: 男性/ 企画・経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月26日
オフィス環境:この会社のオフィス環境の特徴について、建物自体は古いですが掃除は行
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月03日
勤務時間・休日休暇:去年ぐらいから残業は19時半までとなったので、遅くまでの残業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:良くもなく悪くもなくです。ただし年功序列の傾向があります。昇給は人事評
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月10日
企業カルチャー・社風:創業100年を超えるが古めかしい体質ではなく、世の中の流れ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
福利厚生:住宅補助金などはなし。オフィス環境:建物が古く夏は、暑く冬は、寒い。室
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:寮がありますが古く、入社して3年程度しか入れないし、殆どの人は入りませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月10日
事業の強み:ニッチではあるがそれぞれの分野でトップクラスの技術・製品を持っている
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 空調/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2022年10月17日
勤務時間・休日休暇:平日は会社の家の往復のみ休日は平日の疲れを取る感じ多様な働き
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 3万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 110万円
給与制度:コロナ禍でも賞与は年4ヶ月は保証してくれた。住宅手当や家族手当等は一切
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝が休みであり、年間休日は多いほうだと思う。ただ
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回答者: 男性/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
福利厚生:会社のすぐ近くに独身向けの寮があります。年数だか年齢だかの制限がありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与について管理職は数年前に実績・人事評価の配分が増えたため、いい人と
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 空調/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 10万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給 賞与 交通費など支給ただ、昇給しても金額のUPは少ない、基本残業
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産機

1.1
口コミ投稿日:2020年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
評価制度:評価制度はあってないようなもの。頑張っても評価されない代わりに何もしな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
評価制度:基準が曖昧で実力無くても昇給出来る人いるが基本的に愚直なワーカーは、出
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に1回昇給があり、賞与もしっかりと出ていた。通勤手当や家族手当など各
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