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松村石油株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年05月08日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年05月08日
企業カルチャー・社風:
裁量は大きく個人的にチャレンジはしやすいと思って

組織体制・コミュニケーション:
支店ごとの文化があり、他支店との交流は少ない
人間関係は比較的穏やか

ダイバーシティ・多様性:
女性営業マンが増えてきてる

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口コミ投稿日：2024年07月07日

回答者： 男性/ 技術部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年07月07日
企業カルチャー・社風:基本的に各支店のトップで風通しが違うと思うので一概に言えな
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口コミ投稿日：2023年10月27日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年10月27日
企業カルチャー・社風:一族経営のため会社の考え方は変わらない。中途採用の取り入れ
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口コミ投稿日：2022年04月18日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年04月18日
企業カルチャー・社風:非常に転勤の多い会社である。若いうちはとくに、5年以上同じ
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：社宅などの手当てについては、充実させている。年配社員の
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：営業間での連携はイマイチで、他人のお客様を横取りしたり
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