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株式会社ジェイテクトの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.0
1110件株式会社ジェイテクトの口コミ一覧ページです。株式会社ジェイテクトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを1110件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジェイテクトへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年11月11日
口コミ投稿日：2024年12月09日
回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2024年12月07日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ 一般職
3.7
口コミ投稿日：2024年12月07日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ 一般職
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年08月26日
回答者： 男性/ 制御/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2024年12月07日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ 一般職
3.7
口コミ投稿日：2024年12月07日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ 一般職
3.7
口コミ投稿日：2022年08月12日
回答者： 男性/ 制御エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 駆動事業本部 第2駆動技術部/ 主任
2.8
口コミ投稿日：2022年02月25日
回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年12月04日
回答者： 男性/ 開発・設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年07月02日
回答者： 男性/ 電子エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 電子技術
3.1
口コミ投稿日：2023年08月25日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 自動車事業/ 係員
2.9
口コミ投稿日：2022年07月09日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年10月01日
回答者： 回答なし/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年03月15日
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年08月12日
回答者： 男性/ 制御エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 駆動事業本部 第2駆動技術部/ 主任
2.8
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 回答なし/ 管理職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 560万円 | 35万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 560万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2022年01月23日
回答者： 男性/ 事業管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2022年08月23日
回答者： 男性/ 生産技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年12月09日
回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年04月20日
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年12月29日
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年04月28日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ グループ長
3.2
口コミ投稿日：2024年01月06日
回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年07月02日
回答者： 男性/ 電子エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 電子技術
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 34万円 | 4万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
口コミ投稿日：2024年10月18日
回答者： 回答なし/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年12月07日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ 一般職
3.7
口コミ投稿日：2024年02月28日
回答者： 男性/ 生産ライン作業者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部/ 係員
3.3
口コミ投稿日：2023年09月30日
回答者： 男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 540万円 | 40万円 | 0万円 | 120万円 |
| 年収 | 540万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
口コミ投稿日：2024年07月12日
回答者： 男性/ 機械/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年07月12日
回答者： 男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年08月02日
回答者： 男性/ 制御/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2024年03月10日
回答者： 男性/ 自動車部品設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年12月04日
回答者： 男性/ 開発・設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジェイテクトの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
今年度から給与体系が見直しされ、以前より評価によって差が出る給与体系となった。
これまでは、評価が良くても悪くても昇給額に大きな差はなかったが、そこが見直された形。
Ａ１～Ａ５の５段階で評価され、普通レベルであればＡ３の評価。（Ａ１が良い、Ａ５が悪い）
仕事が出来るのに給与が上がらないという不満をもつ人材を辞めさせない為の対策の一つ
なのだろうと思っている。（最近、離職者が多いので）
評価制度:
期初に目標を設定し、期末に目標に対して成果がどうだったかで評価される。
目標は自身で設定し、上司との面談でその内容を共有する。
もちろん、その場で上司から内容を指摘されれば、それに従う必要がある。
評価は期初と同様に期末に上司と面談があり、そこで評価される。
評価の最終判断は部長がされているので、直属の上司の評価と異なる場合もある。
尚、最終的にどういう評価になったかは本人には知らされない。
大抵の人は、給与で知ることになると思う。
（あるいは、社内で自身の経歴を確認できるサイトからも確認できる）
成果の出やすい業務を推進している人ほど昇格している印象がある。
開発業務を担当していて、成果が出ない場合は評価も低くなってしまうので、
昇格する・しないは、その環境にも影響されていると感じる。