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株式会社ウィザスの口コミ一覧ページです。株式会社ウィザスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを710件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウィザスへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ 専任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
439万円	27万円	0万円	109万円

年収	439万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	109万円

給与制度:昇給基準はやや不明瞭。賞与は所属部署の業績によって決まる。評価制度:昇

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

1.8

口コミ投稿日：2025年02月04日

福利厚生:一般的なものはありますが、魅力的なものはないと思っています。オフィス環

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒初任給の平均くらいの基本給に見込み残業代が入るので、平均よりは月給

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	39万円	0万円	157万円

年収	630万円
月給（総額）	39万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	157万円

給与制度:当時は、職務給と職能給のミックスのような給与体系でした。このため、役職

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回答者：男性/ フェロー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年06月21日

成長・キャリア開発:アンガーマネジメントファシリテーターという資格など社員が学ぶ

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年10月04日

事業展望:【9696】ウィザスについて、四季報や決算資料を参照すると…2022年

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回答者：男性/ 運営業務担当職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月18日

働きがい:先生という業務を通して、生徒の成長に関われること。生徒が検定を取得した

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月18日

事業の強み:多方面で事業展開はされていると思います。しかし、いずれも強みと言える

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一ゼミナール大東校/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2020年06月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:塾業界全般に言えることであるが、入社後の自身の生

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月15日

勤務時間・休日休暇:本社はできるだけ早く帰ろうという雰囲気。ただし業務量が多いの

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年10月04日

福利厚生:住宅補助は、社内規定はありますが、借上げ社宅となり、半額補助になりまし

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：生徒指導や科目指導を極めて出世する道がありません。教務の専門性は軽視さ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：子供の成長や講師の成長に携われるし、成績が上がった・合格した時の喜びと

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一ゼミナール大東校/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2020年06月15日

成長・キャリア開発:現在は退職しているが、生徒たちにもわかるように説明する力や、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：トップダウンのものについては、決定が早い反面、ボトムア

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月14日

勤務時間・休日休暇:福利厚生はしっかりしてるが、やはり残業が多くなってしまう。部

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月26日

企業カルチャー・社風:創業者の設定した理念を、社員みんなが大切にしている。経営方

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回答者：男性/ 教員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年09月24日

企業カルチャー・社風:良い人が多く人間関係に困ることはない。ボトムアップをしよう

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回答者：男性/ 専任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	29万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与はあまり多くないです。1回で大体１ヶ月分くらいです。まだ入社数年だ

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月22日

成長・キャリア開発:教員や教員支援が主なため別業種で評価されやすいキャリア開発は

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月14日

企業カルチャー・社風:成長、を大事にしており、確かに人生で大事なことを学ぶことが

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回答者：回答なし/ 専任講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月27日

企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンである。また、管理職が毎年変わっており

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
24万円	--万円	--万円	--万円

年収	24万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与体系テーブルがあり、それに沿って給料が決まる。高くも安くもない感じ

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回答者：男性/ フェロー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年06月21日

勤務時間・休日休暇:基本的に残業や休日勤務をよしとしない。しかし、オープンスクー

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年01月05日

多様な働き方支援:良くも悪くも、昔ながらの慣習が多く残る企業で、フレキシブルな働

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回答者：男性/ 校舎長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月14日

福利厚生:福利厚生については大きな特徴はない。特に状況が悪いわけではないが、特別

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月19日

企業カルチャー・社風:会長の信者のような会社です。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ フェロー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年06月21日

企業カルチャー・社風:各拠点の責任者にもよるが、比較的温厚で優しい方が多く、若手

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回答者：男性/ 運営業務担当職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月18日

勤務時間・休日休暇:通信制高校の本校は、スクーリング業務やキャンパス支援の業務、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：自己成長をテーマとしており、成長したければどこまでも成長でき

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月22日

組織体制・コミュニケーション:地域やエリアによって違うかもわかりませんが、仲が良

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回答者：回答なし/ 専任講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	36万円	0万円	40万円

年収	500万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は少しずつではあるが、ある。賞与は期待できない。１か月分あるかない

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月09日

成長・キャリア開発:成長実感型教育として社員の成長を促進しているが、精神的なこと

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長性・将来性：通信制高校業界全体として、N高校の参入によるダメージがあります。

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年06月10日

成長・キャリア開発:自己成長したいと思うのであればお勧めしますが、昇進しても給料

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会社名	株式会社ウィザス
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.with-us.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区備後町３−６−２ＫＦセンタービル４Ｆ

従業員数	547名
連結従業員数	800名
設立年	1976年
資本金	1299百万円
代表者	生駒富男
決算月	3月
上場年	1990年
平均年収	525万円
平均年齢	40.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1412件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(710件)
3		株式会社リソー教育 3.3 口コミ(1209件)
4		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(808件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1127件)

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