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株式会社ダイコクの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 会長室 企画開発部

5.0
口コミ投稿日:2021年09月23日
事業の強み:スピード感が早くいろんなことにチャレンジする力がすごいと思います。事
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回答者: 女性/ 会社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2020年08月16日
事業の強み:元気笑顔を売りにしているだけあって、そこを求めてお店に来てくださるリ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
事業での社会貢献:声だし、今時やらない呼び込みや、道路での合唱(?)など、かえっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
仕事内容:経営に関わる事はほとんどなく、こんすたんとに仕事をこなしていく感じです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
仕事内容:非正規が正規クラスの仕事が出来るのが当たり前扱い。にも関わらず最低限の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:中国のお客様が多い為、中国語を聞き取れるようになります。専用のオペレー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
成長性・将来性:インバウンド需要にいち早く反応し利益をあげて来た会社で、また、イ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
新規事業への取り組み:上層部が飽き性なのか新規事業には常に手をだし、失敗する事も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:レジと少しの品だしメインの下の従業員も、レジ品だしに加えて店回し、発注
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:広い店舗であればあちこち走り回ることになるが、体を動かすのが好きな人な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:言葉がわからないと全く仕事にならない。推売品を売るはいいが後々偽物を売
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
成長性・将来性:店舗によってはインバウンドにたよりすぎて傾いている店舗もあります
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
仕事内容:やる気になれば、登録販売者を取得できますが、あくまで本人しだいです。日
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
会社の安定性:とにかく、上に立つ人間がみな似たり寄ったりで、経営方針になりません
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】新卒採用というのは基本ないそうです。バイトから希
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:国籍関係なく元気でヤル気があれば採用してもらえます。肌に合えば断然
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
新規事業への取り組み:新規事業の為に犠牲になったので、こちらの質問への回答もでき
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:【中途社員の定着】やはりこちらもバイトからでないと社員にはなれませ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
雇用の安定性:【中途社員の定着】だいたい、独特の内輪のノリに嫌気がさして退職して
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
会社の安定性:労務を管轄する総務が労務基準法を理解していないふしがあり、いまから
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
事業の強み:とにかく安いものは安い。免税店だから外国人のお客さんがたくさん入るし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
会社の安定性:経営方針は、お客さんにできるだけ安く商品を提供することを掲げまでい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】悪く言えば人任せな部分は多い。やる事が多く、同時進行にな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
仕事内容:一般的な薬局業務に加え、アルバイトでも売上を気にして働かなくてはならな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:大声を出すことが果たして集客に効果があるのか、ということにずっと疑問を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】信頼されると店舗によりだが自由に動ける。その日のメンツに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:安いのでお客さんからしたらとてもいいお店だと思います。わたしも価
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】あまり現場に出ずカメラでチェックしてる人間だ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
仕事内容:登録販売者の資格を取らなくとも薬の知識がつく。また、インバウンドが多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】エリアマネージャーや店長の柔軟性によ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:新人にも、どんどん新しい経験をさせていただいて、間違えると厳しく指導さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:働く環境が理不尽に厳しいせいで、のびのび働けませんでした。本当は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:ある先輩に言われたことをやっていたら、別の先輩に、違うと言われたり、た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】本部の人間にならないとあまりない。店舗に上の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
新規事業への取り組み:バイトの募集で、さまざまな分野に取り組んでいるのをみて、こ
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