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株式会社JFR情報センターの評判・口コミ
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18件
株式会社JFR情報センターの
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株式会社JFR情報センターの会社評価
回答者:正社員0名
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総合評価:--
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- 会社の成長性や将来性
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- 事業の優位性や独自性
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- 実力主義
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- 活気のある風土
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- 20代成長環境
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- 仕事を通じた社会貢献
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- イノベーションへの挑戦
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- 経営陣の手腕
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平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社JFR情報センターの評判・口コミページです。株式会社JFR情報センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社JFR情報センターへの転職・就職活動をサポートします!
株式会社JFR情報センターのカテゴリ別口コミ(18件)
株式会社JFR情報センターの回答者別口コミ(1件)
株式会社JFR情報センターの職種別口コミ(18件)
株式会社JFR情報センターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社JFR情報センターの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2020年02月13日
勤務時間・休日休暇:基本週休2日、元則、水曜日と土日のいずれかを休みにする親会社が平日勤務に変更になったため、定休日扱いであった水曜日の打ち合わせが増え、休日が消化できない半期に1回の10連休があるが取得がかなりの困難である多くて5連休程度での取得、連続して取得できない人が多く社内で問題になっている休日夜間に障害対応を強制させられる。そのため24時間365日連絡が取れるように社用携帯を常に携帯する必要がある。また、休みであっても障害の重要度によっては出勤する必要がある
株式会社JFR情報センターの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社JFR情報センターの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2020年02月13日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年02月13日
女性の働きやすさ:育休、産休については取得可能、ただし女性社員に限る男性社員については取得しているメンバーを見かけないしかしながら女性社員は取得できており、そのあとのキャリアについても公平な評価がされている期間や対応は非常に柔軟に対応することができ、正社員で育児が難しい場合は契約社員に変更することもできワークバランスを上手く取れる環境があるまた、女性への残業などでの配慮が大きいことから働きやすい環境であると思われる
株式会社JFR情報センターの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社JFR情報センターの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2016年02月03日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年02月03日
成長・キャリア開発:百貨店システムは、非常に大きなシステム群となっているので、様々なシステムと連携をとりながら、案件を進めていく必要があります。そのため、他システムの担当者と話しあいながら、仕事を進めるため、スキルももちろんのことながら、コミュニケーション能力も向上していきます。
株式会社JFR情報センターの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社JFR情報センターの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2020年02月13日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年02月13日
仕事内容:JFRのシステム企画が興味のある案件については参画してくるが気にしない業務よりの案件はJFR情報センターに投げっぱなしベンダー選定の権限が減っており、JFRが選定したベンダー品質が悪くトラブルが多発している案件が散見しているJFRとJFRICでの仲が悪いため、コミュニケーション不足によるプロジェクト遅延など業務が一部のメンバーに偏り、言い出しっぺがやらされるため、マネジメントができていないそのため、残業が集中するメンバーが居る
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株式会社JFR情報センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社JFR情報センターの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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