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株式会社熊谷組の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社熊谷組で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを488件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社熊谷組への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年01月23日

女性の働きやすさ:
生理休暇や女性専用トイレ・更衣室等の取り組みがあり良いと感じた。
しかし、どうしても体力的な仕事が多く辛く思う場面が何度もあった。
手を差し伸べてくれる方もいればそうでない方もいる。
職員よりも職人さんの方が優しくしてくれる印象

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

2.3

口コミ投稿日：2023年06月10日

女性の働きやすさ:所属部署にもよるが、事務は有給休暇を取りやすい環境だと思う。自

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回答者：男性/ 土木施工/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月24日

女性の働きやすさ:技術職の方も働きやすい環境にあると思う。女性用トイレや更衣室の

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月23日

女性の働きやすさ:女性が働きやすいようにな環境が整備されている。現場においても女

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2025年02月24日

女性の働きやすさ:作業所による。特にトイレなどは女性専用のものなどを配備している

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月04日

女性の働きやすさ:最近は、女性の施工管理者も増えてきているイメージなので私のとこ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:女性は少ないが現場に出ている人はいる。休暇もとるし、有給を取る

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回答者：男性/ 施工管理職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月02日

女性の働きやすさ:女性採用を積極的に行なっているイメージがあるが、中々現場業務は

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月21日

女性の働きやすさ:女性は比較的配慮され働きやすくなって

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月05日

女性の働きやすさ:元々女性が少ない業界で、結婚するとやめていくのが現状である。女

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回答者：女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月10日

女性の働きやすさ:一般職については残業も全くないためかなり働きやすいです。しかし

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部

3.8

口コミ投稿日：2023年12月29日

女性の働きやすさ:休みも取りやすく、子供の急なお休みにも対応してもらえると思いま

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建築事業部/ T1

2.9

口コミ投稿日：2022年08月01日

女性の働きやすさ:内勤はふつうだと思う。現場になれば大きい現場でない限り、女性用

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月27日

女性の働きやすさ:育児休暇取得後の復帰、ポジションもそれなりに配慮してくれるので

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月07日

女性の働きやすさ:比較的働きやすいと感じます。女性ならでは休める

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

2.3

口コミ投稿日：2021年12月13日

女性の働きやすさ:一般事務職の女性は非常に働きやすいと思う。残業もほとんどないし

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務/ なし

5.0

口コミ投稿日：2021年10月11日

女性の働きやすさ:本社、支店とも女性の社員数がとても多く、女性の働きやすい環境（

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月28日

女性の働きやすさ:女性には基本的には優しいが，それゆえに絡みが

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月09日

女性の働きやすさ:働きやすい会社だと

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

3.6

口コミ投稿日：2025年01月07日

女性の働きやすさ:管理職の多さや、現場内でのスペース確保など含め働きやすいように

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

女性の活躍・女性管理職：元々男性が多い職種のため女性の人数が少ない。女性のみの社

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

女性の活躍・女性管理職：女性の管理職を増やそうとしている。女性の採用を積極的に行

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

女性の働きやすさ：育児休暇、時短勤務等も整備も充実しており、且つ制度を利用してい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

女性の働きやすさ：優しくありすぎるので、調子に乗っている女性が結構いる。女性の中

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回答者：男性/ 運用支援/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部、経営企画部/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2022年05月03日

女性の働きやすさ:総合職、特定職の別があり、前者は全国〜海外の異動、後者は採用地

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月23日

女性の働きやすさ:わたしの周りにはあまり女性社員はいなかった記憶があります。ただ

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回答者：女性/ 秘書/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月14日

女性の働きやすさ:休暇は取りや

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

女性の働きやすさ：女性に優しい反面、戦力としては趣を置いていない印象を受ける強く

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

女性の働きやすさ：女性にとって、雰囲気としてはとても働きやすい環境が溢れている感

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会社名	株式会社熊谷組
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.kumagaigumi.co.jp/
所在地	東京都新宿区津久戸町２−１

従業員数	2635名
連結従業員数	4201名
設立年	1898年
資本金	30109百万円
代表者	櫻野泰則
決算月	3月
上場年	1970年
平均年収	782万円
平均年齢	44.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4182件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(523件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1267件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1462件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1145件)

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