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株式会社イムラの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月12日
女性の働きやすさ:
特にないです。管理職や上に上がれる方はそうそういません。
その代わり、女性に優しめの会社です。

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 株式会社イムラ/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇、時短勤務などの制度が確立されており働きやすい職
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
女性の働きやすさ:時短勤務を実施していますが、繁忙期は定時で帰れず残業している方
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:力仕事が多いので、体力面では向き不向きがあるように感じます。福
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回答者: 男性/ 技術者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:産休などはしっかりと取れる。女性には良い
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回答者: 男性/ 外勤営業、管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月10日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性の管理職も
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月08日
女性の働きやすさ:産休や育休、時短勤務も整理
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回答者: 男性/ 封筒営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:大きな括りで文房具系と思ってか、毎年女性の新卒応募が圧倒的に多
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回答者: 回答なし/ 広報/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:働く部署によって女性が活躍できるかぎ変わってくる。また、休みは
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回答者: 男性/ 封筒営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:育休、産休はきっち
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:女性も多いので、働きやすさもあるかと思うが、役職者は男性が多く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月20日
女性の働きやすさ:育休や産休制度は一通り整っており、働きやすい環境だと思う。子供
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月11日
女性の働きやすさ:産休育休は取っているひとがおおく、女性でも働きやすいと思う。急
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:トイレが古く和式であったりと、はっきり言って女性が働きやすい環
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2021年10月11日
女性の働きやすさ:典型的な日本型企業だったので女性のキャリアアップは難しいと感じ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月24日
女性の働きやすさ:力仕事などで腰を痛めたり、体力に限界を感じる時があるかもしれま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:産休や長期有給など多忙期でもとれてるようなので、そこらへんはホ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の働きやすさ:女性も多く働いていたので、産休・育休はとりやすかったです。子供
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