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堺化学工業株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 開発・品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:
住宅補助はない。
社宅はがあり、かなり安価で借りれるが、地域が限られるため、不公平感があることは否めない。
通勤手当は公的交通機関で通勤する人は全額支給、自家用車や自転車で通勤する人には交通機関の8割程度の額が支給される。

オフィス環境:
本社、大阪の営業所は駅前のため立地はかなり良い。
福島県は自家用車がないと厳しい。バスは通っているが地域柄、本数は多くないと思う。
建物や工場は老朽化しており、きれいとは言えない。きれいなのは本社くらいか。

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:独身寮、社宅完備。ただし、住宅補助が有るわけではない点は注意が必要。通
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:退職金有るが安い寮社宅制度有り確定拠出年金有り持株会有り医療費の補助有
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回答者: 男性/ 開発および品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:退職金、養育手当ては一般的な補助。オフィス環境:本社や東京事務所は一般
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:大阪は借り上げ、福島は寮が3000円で住める。それを利用すれば住居費は
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

2.0
口コミ投稿日:2024年06月10日
福利厚生:退職金が他社メーカーに比べて安いオフィス環境:本社は綺麗だが、事業所は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:一般的な福利厚生、手当は揃っていると思う。子供に対する手当は非常に厚い
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月25日
福利厚生:退職金あり単身寮、社宅あり財界貯蓄や社員持
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回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:退職金あり寮、社宅あり財形貯蓄あり社員持株会ありオフィス環境:製造現場
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
オフィス環境:特にありませんが,強いてあげるならば、社内食堂のご飯がいまいちかも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
オフィス環境:単純な環境として7年前に本社ビルを建て替え、快適です。社風としては
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
オフィス環境:本社について…本社は綺麗なので働きやすい雰囲気がある。ただ、管理職
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年03月28日
福利厚生:持株会に加入していた人にはボーナス時に3000円くれていたが業績不振に
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年04月19日
福利厚生:[共済会について] 近年会社の業績不振により眼鏡補助金やコンタクト補助金
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年04月17日
福利厚生:平社員の福利厚生について。 製造の方々は班長手当や職長手当が貰えて喜んで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
オフィス環境:来年度、創立100周年を迎える、伝統ある会社ではありますが、製造工
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:6年前に本社建設御、5S(整理・整頓・清潔・清掃・しつけ)を徹底してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
オフィス環境:とにかく離職率が低いのがトクチョウ。育児休暇の女性の取得率、復帰率
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
福利厚生:寮、社宅(借り上げあり)通勤手当全額退職金制度ありオフィス環境:本社は
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:社宅や寮を完備しているので、転勤の際も安心。 医療費補助や眼鏡・コンタク
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】夫婦リフレッシュ旅
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】全体としては80%程
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】とれる。 原則2日前に。実際は当日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】積立休暇制度(傷病・ボランティア・介護
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:指導者の教え方が悪い人がいる。初めてする業務に対して、知ってるだろ
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