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出光ユニテック株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
75件
出光ユニテック株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。出光ユニテック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを75件掲載中。エンゲージ会社の評判は、出光ユニテック株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年03月02日
口コミ投稿日:2023年07月30日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年05月29日
回答者: 男性/ オペーレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2020年08月02日
回答者: 男性/ 食品用包装材の製造・販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ なし
2.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.0
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2.8
大阪府豊中市新千里東町1−4−1阪急千里中央ビル8F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔気質の会社だと思います。組織体制・コミュニケー...
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3.3
三重県四日市市楠町小倉1058−4
メーカー・化学
回答者: 男性/ 塗料販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:意見は言いやすくなってきた方ではあったが、前代未聞は基本的に...
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2.7
東京都中央区東日本橋1−1−5ヒューリック東日本橋ビル
メーカー・化学
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いほうだと思う。組織体制・コミュニケーション:部署...
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3.1
福井県福井市文京4丁目23-1
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はほぼなかった上司とは話しやすいが、話してもなに...
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2.9
大阪府大阪市中央区備後町2丁目4-9日本精化ビル 10F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】私のいた職場では、わりと皆仲良く仕事をしてい...
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3.3
東京都文京区小石川1−1−1文京ガーデンゲートタワー
メーカー・化学
回答者: 回答なし/ 人事部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:研修や教育に力を入れているため取り組みは強いと思われる。外国...
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3.3
大阪府大阪市北区西天満4−8−17宇治電ビルディング13F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:工場では工場長が全てですので交代されると今までの雰囲気が変わ...
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3.1
東京都大田区蒲田5−37−1ニッセイアロマスクエア17F
メーカー・化学
回答者: 女性/ 研究所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:ハラスメント研修など頻繁に実施しているからか、雰囲気は悪くな...
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3.2
大阪府大阪市中央区北浜4−5−33住友ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風は社員を人材ではなく、人財と捉えているというが全くそのよ...
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3.0
大阪府大阪市東成区東中本3−10−14
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:直行直帰自由で売り上げもノルマありますが厳しい方ではないので...
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出光ユニテック株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
風通しはよく、ホワイト企業であると感じる。若手の内から裁量もあり自分で考えて仕事に取り組むことが可能
組織体制・コミュニケーション:
通年のイベントとして飲み会が予算で設定されており、飲み会は少なくはない。上司とは話しやすくスムーズに仕事を進めることができる
ダイバーシティ・多様性:
製造以外では女性も多く3割はいると感じる。