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名古屋電機工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
467万円330~650万円17

(平均年齢38.1歳)

回答者の平均年収467万円
回答者の年収範囲330~650万円
回答者数17

(平均年齢38.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
430万円
(平均年齢32.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
470万円
(平均年齢41.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
550万円
(平均年齢42.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
492万円
(平均年齢36.7歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
425万円
(平均年齢34.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
425万円
(平均年齢44.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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名古屋電機工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:
遠方からの就職者には寮があります。
通勤手当は全額支給されます。
住宅手当があります。
社員持株会もあります。

オフィス環境:
会社の立地は最寄駅から少し離れているので送迎バスが出ています。愛知県西部のエリアで田舎過ぎず、都会過ぎず、比較的住みやすい土地だと思います。会社の近くに市役所があるので便利です。
建物は5階建てで景色が良いです。エレベーターは1つだけなので混雑することもあります。会議室がたくさんありますが、会議が多く、空いている会議室は少ないと思います。食堂などの休憩スペースがあります。

名古屋電機工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産本部/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2022年01月03日
勤務時間・休日休暇:
休日は、年間112日多くもなく少なくもなく、工場勤務であれば、基本休めるし有給も使いやすい環境

多様な働き方支援:
副業はまだ認められてない!リモートワークについては、行われているが情報共有ができてないせいか、担当者がいないと仕事が進まない。働き方については、柔軟に対応できてるのではないかと思う。

名古屋電機工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月19日
企業カルチャー・社風:
新しいアイデアを提案しても実現まで3年以上かかる。
風通しはわるい。上司に意見を伝えても意味なし。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はほとんどない。
会議で顔を合わせる程度。
上司とは話しやすいが本社にいる上司とは話す機会がほとんどない。

ダイバーシティ・多様性:
男子のほうが多い。最近女子の営業もふえてきた。
日本国籍以外の人もふえてきている。

名古屋電機工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月08日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月08日
女性の働きやすさ:
部署によっては女性も多いので、理解してくださる方々がほとんどです。育休を取得される方もいますし、その後復帰される方もみえるとのことですのでその辺は女性にとって働きやすい環境が整えられているように感じました。女性社員の方々も、上長との距離が近く、またハツラツとした方が多いように思いますので、コミュニケーションも取りやすいのかなと感じています。

名古屋電機工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
成長・キャリア開発:
資格取得:近年では資格取得を促すようになり、やりたい資格があれば上長へ相談することで受けることができ、資格取得の費用も会社が出しててくれる。また、社内でも勉強会を行ってる資格もあり資格取得は手厚いと思う。
研修:新入社員で入社した若手は数ヶ月の研修を経て、各部署に配置される。だだし、中途入社の人材には研修はなく、即部署に配置されるため社内のルールや基準、暗黙の了解などは仕事をしながら覚えるため中途入社の方は苦労している光景をよく目にするため臨機応変に対応できる能力が長けてないと難しいと思われる。

働きがい:
インフラ系の会社であり受注から設計、製造、品質管理、出荷、設置工事、調整を一貫して提供しており、道路を車やバイクで走ってると目にするものなので友人や家族に胸を張って自慢できることだと思うし、自分の設計した機器や工事した機器を完成後に見たりすることで、誇らしく思える。地図に残る仕事の一部でもある。

名古屋電機工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産本部/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2022年01月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
なかなか昇給がない。過去10年間ベースアップがない。年齢給のみなので引かれる税金の方が多くなってきてる。

名古屋電機工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産本部/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2022年01月03日
事業の弱み:
公共事業が減ってくると仕事も減る

事業展望:
新製品開発に積極的に取り組んで入るが、一向に内容についてだったり、進捗状況だったり報告がないので今後の企業戦略は全くといっていいほど伝わって来ない。

名古屋電機工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
他メーカーと比べると比較的年収は高い方だと思う。だだし、各個人に降りかかる仕事の量は多いと思われるため残業が多い。

評価制度:
できる人が昇格していきやすいがその分負担も大きい。