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株式会社弘電社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事統括部

3.8
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:
資格に関しては積極的に取得させようとしています。
集合学習的なことも開催されるとの事。現場で出れない人のためにweb対応あり。

働きがい:
大手企業との取引、大きな工事が多いため責任感を感じることも多いが仕事のやりがいや達成感を感じる。

口コミ投稿日:2024年11月07日

回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月07日
成長・キャリア開発:通常の企業にあるような資格手当・研修などはある。働きがい:忍
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口コミ投稿日:2021年08月13日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月13日
成長・キャリア開発:資格取得に向けた社内講習会などを定期的に開催していた。会社負
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口コミ投稿日:2019年03月27日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】やはり社会人の基本である挨拶が
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
働きがい:我々電気設備工事屋にとっての生き甲斐は、真っ暗な現場が、建物完成が近づ
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口コミ投稿日:2019年03月04日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
教育・研修:電気工事士や1級施工管理技師などは会社として積極的に取得促進を図って
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口コミ投稿日:2024年08月12日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月12日
成長・キャリア開発:若くして現場代理人として任せてもらえる雰囲気があったのでチャ
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口コミ投稿日:2021年05月15日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月15日
成長・キャリア開発:できる人は若いうちから現場を任せてもらえるためチャレンジした
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:部署や上司によるのでしょうが私の上司は全然仕事を教えてくれませんでし
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:電気工事士や電気工事施工管理技士の取得は社内での教育が大変充
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:コンプライアンスの教育はかなり充実しております。上場企業だけありコン
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:ちょっとしたことでも任されていることがあり、その仕事をこなすために現在
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:新卒の社員には決められた研修があり充実していると思います。各経験に合
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:客先とのやり取りが多く、すごく客先から頼られるので客先の期待に応えよう
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
教育・研修:電気に関する資格の教育には地からをいれているのと若手社員の研修会は充
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口コミ投稿日:2016年05月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:やりがいのある部署から異動させられた。それによりやりがいのない部署にな
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事統括部/ 現場担当

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:1種施工管理の資格をとれば50万円のボーナスあり。勉強会があ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:資格を取得するために、研修を行っています。電気工事士等の資格は取得し
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:現場代理人(社長の代理)の立場で仕事ができます。安全・品質・工程および
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】仕事内容が掴めれば個人で自由に決められ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本的はチームで取り組みます。場所次第では個
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きいと感じます。そのことにより残業も実際に多い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】部署にもよりますが部署全体での会議は月に1回程度が多い
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口コミ投稿日:2024年04月11日

回答者: 女性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ なし

2.9
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修制度などはしっかり整っているので安心してキ
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口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月12日
成長・キャリア開発:製品の勉強会が行われることがあり、参加することで知識を学べる
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