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株式会社弘電社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月07日
事業の強み:
三菱電機グループなので工場などの案件は定期的にある。
後は如何に新規開拓、また電気以外の事業も進める必要があるのではと思う。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月09日
事業の強み:三菱電機のグループ会社ということもあり、三菱電機を通じた仕事が多いた
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
仕事内容:まず、建築現場は色々な職種があるので、毎日決まった時間に現場リーダーに
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
雇用の安定性:近年急速な成長により、新卒、中途採用とも積極採用している。離職者も
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】当社は、実力主義なので学歴、中途採用など全く
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】仕事が出来る新人は、3年目位から現場代理人に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:他部署のやっていることをチェックする部署にいるため、お願いされている立
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:老舗だけあり安定してますし三菱電機グループなのでよほどのことがな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:他部署の現場応援がメインでありとあらゆる部署の現場応援があるため遠い現
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:なかなか首にならない会社です。よっぽど年の半分くらいしか仕事に出て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月04日
仕事内容:やることがほとんどなくぼーっと過ごすことも多い中、この部署は何のために
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年02月03日
成長性・将来性:働き方改革により、残業がなく、ゆとりのある仕事場となっている。ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年02月03日
成長性・将来性:今の職場は残念が全くなく、仕事も暇である。そのため、不景気になっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:三菱電機グループとして優良・良質な顧客を多数抱えている。技術者も向
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:経営者役員の方々のたいへんなご尽力により人員整理、いわゆるリストラ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月12日
事業の強み:社会インフラに関わりのある事業が基盤となっているので、企業としての安
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