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ケイコン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年05月23日

回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年05月23日
企業カルチャー・社風:
部署内の風通しは悪くないと思うが、部署外になると人によりけり。

組織体制・コミュニケーション:
役所ではなくさん付けで呼ぶなど話しやすい環境作りが勧められていると思う。

ダイバーシティ・多様性:
海外の方も働かれている。

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口コミ投稿日：2024年08月19日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製品事業部　関西支店/ 職員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月19日
企業カルチャー・社風:場所や課によって違うが、風通しは良い方ではない。昔ながらの
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口コミ投稿日：2024年09月19日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年09月19日
企業カルチャー・社風:課長や部長などの役職の壁を取り払うための〇〇さんと呼ぶ風習
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口コミ投稿日：2022年04月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年04月25日
組織体制・コミュニケーション:新入社員歓迎会、事業所ごとの飲み会など、コミュニケ
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ なし
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3.5
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