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株式会社日本ケイテムの女性の働きやすさ
2.6
754件
株式会社日本ケイテムの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社日本ケイテムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを754件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日本ケイテムへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年10月12日
口コミ投稿日:2023年12月07日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.3
口コミ投稿日:2024年05月14日
回答者: 女性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年08月26日
回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年07月12日
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産
2.9
口コミ投稿日:2024年04月29日
回答者: 回答なし/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年09月28日
回答者: 回答なし/ 製造正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年05月28日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年06月04日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
回答者: 男性/ 労務管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ 一般社員
2.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
回答者: 男性/ 事業推進部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 部長
2.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 男性/ 付帯設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年05月20日
回答者: 女性/ 採用チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年06月02日
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年03月19日
回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
2.3
口コミ投稿日:2022年05月24日
回答者: 女性/ 製造社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年11月28日
回答者: 男性/ 製造正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
回答者: 男性/ 製造正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年08月30日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
回答者: 男性/ 製造受託/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 狭心症用カテーテル/ 特になし
2.5
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 女性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2020年10月07日
回答者: 男性/ スタッフ採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材開発部/ チーフ
2.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造/ なし
2.8
口コミ投稿日:2023年10月09日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年01月09日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラジェックス工程
3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
2.4
口コミ投稿日:2024年07月28日
回答者: 女性/ 製造社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
2.2
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 女性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 請負契約社員
2.3
口コミ投稿日:2024年06月15日
回答者: 男性/ 技能工(生産・製造・加工・溶接)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.0
口コミ投稿日:2024年10月21日
回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
2.8
口コミ投稿日:2022年08月27日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
5.0
口コミ投稿日:2022年07月02日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.0
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2.8
大阪府大阪市北区梅田3−3−10梅田ダイビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 受付案内/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:勤務地によると思うが、私がいたところは全員が女性ばかりで寛容...
続きを見る
3.6
埼玉県さいたま市大宮区下町2−16−1ACROSS8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部
女性の働きやすさ:女性が多い環境ではある。産休・育休を取得は出来るし復帰もしや...
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2.7
宮城県仙台市青葉区国分町1−7−18東洋ワークビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 製造部
女性の働きやすさ:男女比は7対3くらい女性は少なめだが、力仕事などは外してくれ...
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2.8
東京都港区虎ノ門1-3-1東京虎ノ門グローバルスクエア17階
人材・教育・人材サービス
回答者: 回答なし/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:本社であれば女性も働きやすいと思う。オフィスも今どきで綺麗な...
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3.7
東京都港区芝公園2−11−1住友不動産芝公園タワー
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ キャリアパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:先述の時短勤務に加え、育休産休も問題なく取れるので、女性の働...
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2.8
東京都港区東新橋2−14−1NBFコモディオ汐留2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:女性は多いので働きやすいと思います。女性の管理者も多く、さま...
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3.5
東京都千代田区一ツ橋1−1−1パレスサイドビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部
女性の働きやすさ:男女関係なく実力のある方や周囲から慕われている人は、ポジショ...
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3.8
東京都渋谷区恵比寿西1−10−10若葉西ビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 訪問営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 通信営業/ 契約社員
女性の働きやすさ:部署にもよるとは思うが、個人営業は男性が多いイメージ。女性は...
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3.2
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビル41F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員はとても多く、役職に就いている女性も多いため働きやす...
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3.5
東京都新宿区新宿4−3−17FORECAST新宿SOUTHビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:男性の多い職場ではありますが、年齢や男女に全く差別されない会...
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株式会社日本ケイテムの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ 製造正社員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
配属先によって異なってくると思います。自分の配属先だと女性は3割ぐらい、勤務は3交代制で休みは土日祝でしたので女性は多くはないが少なすぎる訳ではないといった感じです。3交代制で1週間でシフトが交代し、配属先によっては一日中立ち仕事の所があるので、人によっては体調を崩すかと思います。ですので、女性にとっては働きにくい方ではないかと思います。ただ、休暇は事前に申請すれば問題なく取得できるため、休みは取りやすいです。