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三木特種製紙株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
福利厚生:
自社で社宅を完備しており、新卒者はもちろん、家族で住むことも出来る間取りの部屋もある。そこに入居できなくても住宅補助があり、会社がアパートを借りてくれていた。退職時の退職金も相応の金額を頂けた。

三木特種製紙株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
勤務時間・休日休暇:
間接部門は休みも安定しており田舎では比較的休日の多い方だと思われます。製造部門は基本的に3交替勤務になりますが年末年始、ゴールデンウィーク、お盆、地方祭など工場自体が休転する日程が決まっており、製造部門でも家族旅行などの予定は立てやすいかと思います。

三木特種製紙株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
組織体制・コミュニケーション:
社内に駅伝部があり、毎年市内の駅伝大会に出場しています。その一環で練習会が定期的に、開催されており、参加は駅伝部以外も自由のため他部署との交流も多い方だと思います。

三木特種製紙株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月17日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

4.1
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:
現場は夜勤や力仕事があるのでどうしても女性は事務所内での仕事になる。現場作業をしたい女性(いないかもしれないが)にとっては思うように働けない職場かもしれない。

三木特種製紙株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
成長・キャリア開発:
製造に必要な資格取得は積極的に参加させてもらっていた。

三木特種製紙株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月17日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

4.1
口コミ投稿日:2022年03月17日
事業の強み:
他社には作れない紙を多数作っている。景気に左右されないようなので今後も安定していると思う。

三木特種製紙株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月17日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

4.1
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
各自で目標を設定し、それをどの程度達成できたかで評価を受ける。景気が悪くても目標を達成できていれば昇給があるところは良いと思う。ただ現場作業中に目標を立てることができない為、目標設定を行うのはどうしても業務時間外となってしまう。それが年間4回あるので場合によってはストレスに感じることもある。賞与に関しては近所の企業と比較すると多い方だと思う。

評価制度:
目標を自分たちで設定でき、そこに対して評価を受けるのでやりようによっては楽に評価を受けることができる。ただ高い目標を掲げている人と簡単な目標を設定している人に評価方法の差がないところは疑問に感じることもある。