「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- メーカー（繊維・紙・パルプ）業界
- 三木特種製紙株式会社の評判・口コミ
- 三木特種製紙株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
三木特種製紙株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.5
15件三木特種製紙株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。三木特種製紙株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、三木特種製紙株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年03月17日
口コミ投稿日：2023年08月08日
回答者： 男性/ 製造職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.3
同じ業界の企業の口コミ
3.4
埼玉県蕨市錦町５−１４−４２
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇のみが誇り。多様な働き方支援:特にない。リモートワークが...
続きを見る
2.6
大阪府大阪市西区本田４−７−１３
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人によって仕事に偏りがありすぎる。残業をしないと仕事がはけな...
続きを見る
3.7
東京都港区新橋４−２１−３新橋東急ビル１１Ｆ
メーカー・繊維・紙・パルプ
3.0
東京都千代田区神田駿河台４−６御茶ノ水ソラシティ
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は一部場所を除き、少ない。営業職の割にはかなりホワイトで...
続きを見る
3.1
東京都板橋区本町２３−２３
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期はかなり遅くまで残ることはあったが、強制的に残されるこ...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区北浜東１−２０
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:「残業お願いします」の札が外れた時点でアルバイトは帰る事にな...
続きを見る
2.8
東京都墨田区両国２−１０−１４両国シティコア
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:海外と取引のある部署では時差の関係で残業などもあるが、基本的...
続きを見る
2.3
大阪府東大阪市加納５−１０−１６
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制です。前持って休暇届をだせば確実に休みをいただ...
続きを見る
3.1
愛媛県四国中央市三島紙屋町６２８
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:担当者平均の残業時間は、20～30時間。担当者の残業時間は、...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市東成区東小橋２−９−３
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者： 女性/ 営業・企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は部署や人によって差が大きい。誰も実態を管理できていない...
続きを見る
三木特種製紙株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
三木特種製紙株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
間接部門は休みも安定しており田舎では比較的休日の多い方だと思われます。製造部門は基本的に3交替勤務になりますが年末年始、ゴールデンウィーク、お盆、地方祭など工場自体が休転する日程が決まっており、製造部門でも家族旅行などの予定は立てやすいかと思います。