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株式会社プレナスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
438万円220~800万円73

(平均年齢36.3歳)

回答者の平均年収438万円
回答者の年収範囲220~800万円
回答者数73

(平均年齢36.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
444万円
(平均年齢32.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
443万円
(平均年齢40.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
437万円
(平均年齢36.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳382万円500万円12
30~34歳446万円580万円13
35~39歳471万円650万円13
40~44歳407万円520万円7
45~49歳513万円650万円12
50~54歳584万円800万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社プレナスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
その他
口コミ投稿日:2024年05月22日

回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 20万円 40万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
基本給は同業他社に比べて低め。
固定残業、複数の手当があるおかげで月給は多くなる。
賞与は基本給が低い為多くはない。
定年まで働くつもりであれば貯金または資産運用しないと退職時に苦労します

評価制度:
実力主義です。
配属先の店舗により苦労の度合いが全く違います。
入社して最初の配属先次第で経験値がだいぶ変わります。
緩やかな坂となるか崖をよじ登るかぐらい違いがでます

口コミ投稿日:2024年05月10日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:飲食店の中では給料は高い方だと思う。給与は評価によって左右されますが、
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:年齢給、資格給、役職給がある。年齢給は年齢に応じて金額が決まっている
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 役職なし

3.1
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与制度は見直しがなされてはいるが、大きくは変わってない。基本給が少な
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口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:平均です。ただ、社宅制度が手厚く、家賃の出費が少なく済むので、その点を
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:6月と12月は定額支給(固定給の2.5ヶ月分)4月と10月に決算賞与を支給
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 採用部

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 5万円 100万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:今年から人事制度が大きく変わりました。より公平性などが高くなるものとな
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京営業部/ MGR

3.2
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:営業職に関しては良くも悪くも個人の能力や裁量にかかっているので、やりが
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口コミ投稿日:2022年06月21日

回答者: 男性/ 営業部社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 千葉・神奈川op部/ アシスタントマネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給には、ほぼ昇進がセットで必要になると考えた方が良いです。ただ階級制
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
436万円 27万円 0万円 87万円
年収 436万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年4回あり、7月と12月は基本的な賞与で4月と10
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ストアマネージャー

3.5
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 3万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本的には若手でも十分な給与をいただくことができます。その分残業は多い
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:借上げ社宅制度を使えば10,000円で住める(社内規定あり)基本給は低
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口コミ投稿日:2022年03月16日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部

3.6
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は業績連動賞与があり、年に4回賞与がある。また、各種手当も充実して
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:九州の会社なので、基本的に給与水準は低いです。評価制度:店舗営業を基本
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口コミ投稿日:2022年06月30日

回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:春夏秋冬の年4回のボーナスがあります。春と秋は業績連動で支給され、夏と
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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:勤続年数による昇給は数千円なので年功序列ではない。現場マネージャーで、
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口コミ投稿日:2024年05月15日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給は年に一度、賞与は年二度ある。多くはないが、周りの同世代と比べても
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ ホール・調理スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍での手当はしっかりしていた。しかし飲食なら当たり前だとは思うが
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 男性/ 接客、調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員は年に2回ほどボーナスがあります。子供がいる方は子供1人に対して手
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
10万円 8万円 0万円 96万円
年収 10万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 96万円
給与制度:株式会社プレナスが経営するお弁当屋の店舗で、アルバイトとして働いていま
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口コミ投稿日:2022年05月26日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

2.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
評価制度:とにかく体育会系。エリアマネージャー(ス-パーバイザー)に昇進すると、
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
110万円 9万円 0万円 0万円
年収 110万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:一年に1回雇用契約を続けるかどうか。昇給してないので制度は分から
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口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ 接客、調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業が多い、アルバイトなので昇給はありませんでした。売り上げが良いと、
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口コミ投稿日:2022年02月03日

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 6万円 0万円 0万円
年収 80万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトだったので、給与面ではとやかく言うことは無いです。正社員で一
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口コミ投稿日:2021年09月26日

回答者: 男性/ 販売(レジ業務)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に問題ないと思います。アルバイトでしたが、しっかりと残業代も振り込ま
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口コミ投稿日:2021年11月20日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2021年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 16万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員はボーナスがあるがパートには1円も出ない。かなり忙しい時期もあるの
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口コミ投稿日:2024年09月19日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与はよかったです。管理部はかなり低くなるので、営業から本社は異動にな
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口コミ投稿日:2024年09月27日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:基本的には役職、在籍年数、年齢で決まります。評価制度:直属の上司がフォ
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口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 9万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は年2回あり昇給は年に一回評価制度:実力主義
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:基本年四回評価面談があり、年一回昇格・昇給のチャンスがある。年の
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 採用担当

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:新しい人事制度となり、業務の成果が正しく評価されるようになった。以前よ
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口コミ投稿日:2023年05月27日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
給与制度:役職が上がれば給与が上がる仕組みです。最初はアシスタントマネージャーか
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口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与制度や、人事制度がコロコロと変わる。改善しているといえば都合が良い
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口コミ投稿日:2023年11月06日

回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ストアマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2023年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 43万円 7万円 80万円
年収 580万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:大手企業なので、手当が充実しているので、給与に関しては満足評価制度:新
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
評価制度:年4回の評価があり、基準はしっかり細分化されているため評価制度に対して
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株式会社プレナスの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:借り上げ社宅制度があり、月々の自己負担額は1万円とかなりいい条件でした
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株式会社プレナスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生:住宅補助はよかったです。独身は1万円、家族は2.5万円で住めます。退職
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:住宅補助や社宅、社用車貸与など、比較的福利厚生は充実していると思います
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4.2
東京都文京区小日向4丁目5番16号ツインヒルズ茗荷谷8F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ カスタマーマーケティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:これまで私は、2社のウェブ関連の企業で働いたのちに、当社に入... 続きを見る
2.5
東京都新宿区
サービス・その他サービス
3.3
広島県広島市安佐南区祇園3丁目28-14
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:筋道を立ててやりたい事や方向性を示せば、比較的認めて頂ける環... 続きを見る
2.6
神奈川県相模原市緑区橋本3−29−6橋本センタービル4F
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 販売買取/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:完全実力主義。結果が給料に反映されます。評価制度:年功序列は... 続きを見る
4.0
東京都港区元赤坂1−7−17テラサワビル4F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:ボーナスは無い、インセンティブなども無い。評価制度:昇格は年... 続きを見る
3.9
東京都台東区東上野3丁目18-7SK上野ビル9F
サービス・その他サービス
3.0
千葉県柏市柏344−2
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート
給与制度:パートの時給は仕事内容に関係なく、いろいろなお直しができる人... 続きを見る
3.3
東京都東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー35F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与は研修中は低いですが、IT移行すればそれなりに昇給してい... 続きを見る
3.0
東京都中央区銀座3丁目10-9KEC銀座ビル 3F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務職
評価制度:完全年功序列です。年に二度の評価があり、それが給料に反映され... 続きを見る
3.5
東京都中央区銀座8-12-3
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:半年間は試用期間、研修期間ですが、実力次第でこの研修期間中に... 続きを見る

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