回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
部署によりますが、ワークライフバランスはかなり進んでいます。うまくプライベートと両立できています。休日出勤があれば、かならず振替で休むようになっています。年休消化も奨励していますので、以前とくらべるとずいぶん良くなってきています。
中には、まったく休まず働いている人もいますが、異質です。いまだに長くはたらく、休めない、朝は誰もこないうちから出社する、ということにプライドを感じているようですが、これも異質です。
とくに子どものいる女性は、学校の行事や懇談、授業参観のたびに休みなりフレックスなりを利用して、ほとんど子育てに支障がありません。
多様な働き方支援:
時短勤務は制度としてもちろん整備されており、取っている人もかなり多いです。それに対していやな顔をする人も少なく、働きやすいといえます。
リモートワークは部署によります。月に何回までと決まっていたり、制限がないところもあり、どこで仕事をするかによります。また、リモートワークに対しては、あまり良い顔をしない上司もいます。仕事をしていないのではないか？と疑うような雰囲気です。直行や直帰に対しても同じ感じです。これもあたった上司によるところが大きいので、何とも言えませんが。
部署によりますが、ワークライフバランスはかなり進んでいます。うまくプライベートと両立できています。休日出勤があれば、かならず振替で休むようになっています。年休消化も奨励していますので、以前とくらべるとずいぶん良くなってきています。
中には、まったく休まず働いている人もいますが、異質です。いまだに長くはたらく、休めない、朝は誰もこないうちから出社する、ということにプライドを感じているようですが、これも異質です。
とくに子どものいる女性は、学校の行事や懇談、授業参観のたびに休みなりフレックスなりを利用して、ほとんど子育てに支障がありません。
多様な働き方支援:
時短勤務は制度としてもちろん整備されており、取っている人もかなり多いです。それに対していやな顔をする人も少なく、働きやすいといえます。
リモートワークは部署によります。月に何回までと決まっていたり、制限がないところもあり、どこで仕事をするかによります。また、リモートワークに対しては、あまり良い顔をしない上司もいます。仕事をしていないのではないか？と疑うような雰囲気です。直行や直帰に対しても同じ感じです。これもあたった上司によるところが大きいので、何とも言えませんが。
住友生命保険相互会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文住友生命保険相互会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ BC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
家から通える範囲の転勤しかなく、一般職であるBC職は住宅補助がない。給与もそんなに良くもなく、一人暮らしは難しいと思う。
退職金はしっかり支給されるため、安心。ただ、どこでも同じだとは思うが、勤続年数により大分漢学に幅がある。自分は途中入社のためそんなに期待はしていない。
オフィス環境:
配属される場所によっては、お弁当を食べるスペースもなかったりするため、外食にならざるをえなかったりする。ただどこに配属されても、私のいる地域では、そんなに悪い立地にあるわけでもなく、それなりに外食できる場所はあるが、毎日となるとお金がかかる。
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