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株式会社キーエンスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
1273万円290~5600万円155

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収1273万円
回答者の年収範囲290~5600万円
回答者数155

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
1337万円
(平均年齢32.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
1006万円
(平均年齢34.6歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
1195万円
(平均年齢35.1歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
1937万円
(平均年齢37.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(151件)
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株式会社キーエンスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年08月04日
福利厚生:
住宅補助、通勤手当はある 退職金は支払われ方が選べて、毎月もらえる設定にしている

オフィス環境:
オフィスはシンプル 共有スペースとかは特になく、仕事ができる必要最低限の設備が揃っている。
立地は、駅から近いところに多く、地方などでも新幹線が停まる駅に営業所があるためあまり困らない。

株式会社キーエンスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年08月04日
勤務時間・休日休暇:
休日は基本休み。土日・祝日は休みで、年に2回だけ各半期の最初の土曜日に全体で集まる会議があるだけ。休日出勤はしたい人がしていて、提案書を作ったりしているため、強制はない。
有給だけは結構厳しくて、3ヶ月ほど前から決める必要がある。社内の人数の調整(客先からの電話を受ける必要があるため)などが必要なため。有給は基本的には年に5回しか取れない。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナなど、病欠のときなどしか使えない。早帰りは基本難しく、早くても19時くらい。副業は物理的にもルール的にもできない。

株式会社キーエンスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年08月04日
企業カルチャー・社風:
基本的に言われたことを徹底して行うメンバーが多い。新しいことなどは基本的には上から降りてこないとやらないため、上昇志向のある人は最初は戸惑う可能性がある。ただ、本当に言われたこと、入力事項がとんでもないほど多いため、それをそもそもこなせることで精一杯のため、それをほとんどのメンバーが徹底できているだけ相当な化け物揃いだと思う。
上司などのコミュニケーションは結構スムーズで、さん付けの文化や、上下関係がないことからそういったことではあまり悩まない。ただ、逆を返すと面倒見の良い先輩などもあまりいないため、結構みんながみんな独立している感じ。ドライな印象がある。(営業所にもよるが)

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は営業所内で一緒にいる他事業部のメンバーくらいしか話す機会はなく、全国で関わるとすると同じ事業部のメンバーくらい。ただ、会うこともなくチームスとかで見かけるくらい。
コミュニケーションは上記にも上げた通り非常に風通しが良い。たまにモンスターがいるが、そういった方はすぐに飛ばされたり役職はなくなる。

ダイバーシティ・多様性:
男性がほとんど。車移動であったり、一人あたりの裁量が多いこの仕事は、休まれてしまうと自分の成果を犠牲にしつつその分を同じ営業所の同じ係の人がサポートするため、休む側も同じ係の者も結構負担が大きい。女性を採用しようと努力はしているものの、ハードワークのこの会社には平等に採用をしたとしても男性が多くなってしまうし、それが利益を最大化するベストな選択になっていると感じる。

株式会社キーエンスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月01日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ/ 販売促進

4.2
口コミ投稿日:2024年06月01日
女性の働きやすさ:
女性が働きやすい環境構築という側面ではまだまだ課題が多いように思う。一時期は積極的に女性営業担当の採用も推進していたようだが数年経過後の状況をみるとあまり定着しているように感じられず企業体制面で大きな変化を起こさない限り難しいように感じる。

株式会社キーエンスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年08月04日
成長・キャリア開発:
とにかく仕事をする能力は確実にどの会社よりも早く、効率的に学ぶことができる。1年目の9月から会社の規模など関係なく、「東京都の渋谷区」など、地区ごとに任されるため、そこにある会社はすべて担当となるため、大中小関係なく営業をする必要があるためめちゃくちゃにキツイが圧倒的に力はつく。

働きがい:
とにかく仕事をこなす力はつき、営業ができる人たちばかりの中でとんでもない量をこなすためそれを質を高く毎日こなせるようになるとやりがいは感じる。ただ、そのきつい日々をポジティブに感じられるか、仕組み化されて単純化されているこの仕事に楽しさを見出だせるかがここでやっているかどうかの分かれ道。

株式会社キーエンスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い意味で会社がすごいんだと、従業員が身にしみて感じる。従業員は仕事はできるが、自主的に考えて仕事ができるようになるというよりも、仕組みの中で勝手に仕事ができるようになるため、意外と社員の中には「こんな人が営業できるのか」みたいな人はたくさんいる。ただ、その人たちもちゃんと仕事はできるしめちゃくちゃ売る。そういう意味で、スーパーマンばかりと思っていたが、そういうわけではなく、会社がすごい。

株式会社キーエンスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月24日
事業の強み:
新しいこと 本質的なことに向き合うと言う点で商品だけでなく組織運営等他社には真似のできない企業文化があると思う

事業の弱み:
傍目にお硬いイメージ 真面目な所があると思う 基本的には正攻法で物事を進めるので 柔軟とは少し逆の運営が多い点

株式会社キーエンスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月03日

回答者: 男性/ ICT推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
902万円 56万円 0万円 225万円
年収 902万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:
昇給があるとしたら基本的に年1回。賞与は4回、家賃手当は少額ながら存在する。

評価制度:
実力主義、に見えるが実際は営業職でない場合は分からない。上席の印象で評価される面が大きいと感じる。