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株式会社キーエンスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】お昼休憩は取れるが、それ以外は取り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:風通しの良い会社です。下の意見もしっかりきいてくれて、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:ただし上司や部責とウマが合わなければあまり意見は重視さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:とにかく激しく仕事をして、激しく遊ぶ。そんな風土が良い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:物静かな生活を送りたい人には向かない社風だと個人的に感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:自分の意見があれば、特に打ち合わせで発表しにくい等はな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:ただし更にできる人がくればすぐに交代しますし、最近は辞
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
企業カルチャー・社風:基本的には年次や出身校などは一切関係なく、数字を挙げる人が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月01日
企業カルチャー・社風:企業を永続させるが気風のため、成果を出し続ける、伸ばし続け
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回答者: 男性/ シニアマネージャー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年07月28日
企業カルチャー・社風:オープンで明るい風土だと思います。不満な点を挙げればキリが
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
企業カルチャー・社風:公私の峻別がはっきりしてます。会社にいる間は、とにかく仕事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月23日
企業カルチャー・社風:当たり前のことを当たり前に徹底的にやる文化。そんなことにも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
企業文化・社風・組織体制:フラットな環境を目指している会社なので、肩書で呼ぶこと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月21日
企業カルチャー・社風:学びの時間が多く、土日に勉強会や、夕方に勉強会があることも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:フラットで公平な職場環境ということで、部長・課長・所長
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:30台前半が中心の会社運営を目指しているので、40を超
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回答者: 女性/ その他、企画・事務・管理系/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年06月23日
企業カルチャー・社風:関西・九州出身者が多かったため、営業所自体は明るく面白かっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:上司・部活の隔たりなく誰もが意見を積極的に発することが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも昔ながらの体質が残った会社であるため、土日
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年05月13日
企業カルチャー・社風:挑戦し続ける姿勢。ストイックな姿勢。結果を出し続ける姿勢。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AC事業部

4.3
口コミ投稿日:2021年01月10日
企業カルチャー・社風:アグレッシブな人が多いが、総じて良い人が多い。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
企業カルチャー・社風:世の中で言う一流の営業マンをマニュアル化して育てる仕組みが
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アプリセンサ事業部

4.4
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:役職に関わらず「さん」付けで呼びあいフラットな社風組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ アプサルト事業部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
組織体制・コミュニケーション:社内で競う仕組みは作りつつも、上司や同僚とのコミュ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月07日
企業カルチャー・社風:非常にロジカルであまり情の部分を大事にはされない 高い給与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ アプサルト事業部

4.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
企業カルチャー・社風:他社との差別化、営業や顧客ニーズを鋭く察知し、新商品に反映
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月05日
企業カルチャー・社風:基本的には体育会系組織体制・コミュニケーション:コミュニケ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話やすい。しかし繁忙期などでは上司側もこち
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アプリセンサ事業部

4.4
口コミ投稿日:2024年06月16日
組織体制・コミュニケーション:製品ごとに事業部が異なり、組織としての事業部間の交
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回答者: 女性/ 業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2021年07月04日
企業カルチャー・社風:業務の効率化を常に求められる会社だと思います。組織体制・コ
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回答者: 女性/ Androidエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:自分は楽しく仕事をさせてもらっていましたwelcomeラン
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月16日
組織体制・コミュニケーション:正社員、契約社員、派遣社員の壁を大きく感じます。派
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業/ 一般

4.6
口コミ投稿日:2020年08月27日
企業カルチャー・社風:他社より魅力ありしかしまだまだ改善できる。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】ルールが多いので、それらのル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】常に監視をされてるように感じ
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