回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 200万円 |
---|---|
月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
正社員だったのですが、昇給も頑張った分だけありますし賞与もあるので、すごく助かりました。
頑張った分だけもらえるというのはモチベーションも上がりますし、見てくれている感があるのでとてもよかったです!
評価制度:
昇格するかは評価性なので、それによりますが昇格は頑張った分だけあるのでよかったです!
昇格もレベルがあるので分かりやすかったです。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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