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EIZO株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託

回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年09月08日
勤務時間・休日休暇:
・部署にもよるかもしれないが、有給休暇は取りやすい。理由も聞かれないし、却下されたこともない。
・勤務時間は2023年度まではフレックスタイムで調整しやすかったが、2024年度からは開発部門全体で勤務時間の制限が課されたことで調整しづらくなった。

多様な働き方支援:
令和とは思えないような、古い働き方しかできない。
・リモートワーク基本禁止
・副業基本禁止
・2024年度からはフレックスタイムも形骸化(出勤時刻,退社時刻に厳しい制限が追加)

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月23日
勤務時間・休日休暇:リモートワークはできない。本社勤務の場合、大雪の場合でも自宅
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回答者: 男性/ 開発管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は人それぞれ違う。時期にもよるが残業しないといけない
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回答者: 女性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:人、部署によって千差万別。多様な働き方支援:リモートワークは
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回答者: 女性/ 製造職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:残業は改善活動のない時期であればないので、定時退社できる。有
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りである。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 女性/ 事務職(開発)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月16日
勤務時間・休日休暇:部署によると思う。労働時間上限ギリギリまで働いている部署もあ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部 生産技術1課/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:残業時間が40時間程度、繁忙期には土曜出勤がある。水曜日はノ
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の残業以外に定時後はQCサークル活動がある。活動の終盤
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造/ 一般社員

4.4
口コミ投稿日:2024年11月26日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は取りやすい。調整できるのでそれはすごく良かった。周
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月23日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休暇を与え有休申請も断らない良い雰囲気がある
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月01日
勤務時間・休日休暇:部署によって差があります。残業が多いところもあれば、そんなに
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:有給休暇が取得しやすく、会社としても消化を勧めている。多様な
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.7
口コミ投稿日:2023年09月13日
休日休暇:有給はとても取りやすく極端な話、当日でもとれます。傷病手当やそれに対す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ヘルスケア営業部

3.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:個人の裁量で休暇は取得しやすい。多様な働き方支援:直行直帰可
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:問題なし多様な働き方支援:リモートワーク
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 主任エンジニア

3.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月02日
多様な働き方支援:小学校3年生まで時短勤務が可能です。副業
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月13日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、私の部署の事務職は定時で帰れます。営業職
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月02日
勤務時間・休日休暇:残業が少なく、ワークライフバランスがとても素
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みなのでプライベートの時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月27日
多様な働き方支援:一時期リモートワークも取り入れていたが、なぜかその後コロナ再流
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:有給消化の意味もあって、今年は4日間も土曜出社日があった。し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:開発職はフレックス制、開発部署の事務職はフレックスではないた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:ヘルスケア系の営業職になると納品やイベントで特定の月に休日出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本的に休みです。展示会等イベントがなければ休日出勤
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
多様な働き方支援:事務職にはフレックス制度が対象でなく、まだまだワーキングマザー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:営業職は9時出社、事務職などは8時20分出社です。9時出社だ
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月20日
勤務時間・休日休暇:事務職は定時で帰れて土日祝日しっかり休めるのでプライベートを
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2021年10月30日
勤務時間・休日休暇:最近は土日出勤はなくなった多様な働き方支
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他

3.5
口コミ投稿日:2023年09月17日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすい。多様な働き方支援:時短の制度はあるが、基本
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回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
勤務時間・休日休暇:年間カレンダーはあるが、製造部門は需給に応じて稼働日の増減が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に自分の仕事が終われば、定時退社出来る。定時後に会議が
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