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日本リージャス株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
成長・キャリア開発:資格取得手当は特になし。システムの変更が多いので、マニュアル
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回答者: 女性/ コミュニティアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:なるべく残業がないように上司も気にかけてくれる多様な働き方支
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 受付/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2022年12月02日
女性の働きやすさ:80%が女性であり役職にもつきやすいと思います。産休育休制度も
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回答者: 女性/ コミュニティアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月11日
福利厚生:通勤手当、誕生日休暇オフィス環境:受付、空いている
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回答者: 女性/ コミュニティアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月11日
女性の働きやすさ:休暇はとりやすい。業務の多忙さにより、子育てとの両立はかなり難
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回答者: 女性/ コミュニティアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は企業実績に基づく評価制度
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 受付/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:英語をほぼ使用しない。昇給や
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 受付/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:産休があるのがいい点だと思う。
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇進や役職が変わったりしない限り、昇給はありません。年俸制で12ヶ月で
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月26日
勤務時間・休日休暇:土日休みです。夏季休暇は有給を取らない限り、ありません。カレ
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回答者: 女性/ コミュニティマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年12月21日
福利厚生:特に福利厚生はない。退職金なし。会社負担のパーティのようなものがあるが
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回答者: 女性/ コミュニティマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすく、復帰もしやすい。ただ、離職率が高いため
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回答者: 女性/ コミュニティーセールスマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月12日
事業の強み:社内のシステムは海外のものを使用しているが、エラーが多過ぎて仕事にな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
入社理由・入社後の印象:派遣社員で入ったが、半年後ほぼ100%で正社員になれる。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
仕事内容:受付業務以外にも経理業務、営業、イベント企画やらいろいろさせられる。受
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
女性の活躍・女性管理職:受付は女性のみ。営業担当や他の部署には男性もいる。女だら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月上司と面談する機会がある。だが、受付で一緒に働いてる上司なので不満
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
働きがい:様々な企業様がご入居されているので、お話をきくと興味深い。サービス業な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
教育・研修:研修は1週間で、ひたすら会社のオンラインビデオを見せさせられる。この
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
多様な働き方支援:シフト制で、8:00-18:30の中で8時間業務。休みはカレン
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
福利厚生:交通費は全額いただける。それ以外の手当てはないので期待しない方が良い。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
オフィス環境:駅に近いオフィスが多く通いやすい、清掃はビルの方がしてくださる。カ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員でもない。売り上げによるらしく、売り上げが良いとこでも8万円もら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は悪くはないと思うが、上司の意見は絶対。上の人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りのお休みをもらえる。休日出勤はほぼないが、外部
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
女性の働きやすさ:女性社会だが、ドロドロはしてなく働きやすいと思う。ただ、基本的
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:女性でも、いくらでも管理者になれます。というよりは、女性が多い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:一つの担当した企業が大きく成長して姿を見ら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年09月26日
成長・キャリア開発:業務の幅が広いため、事務・接客・営業サポートの経験ができます
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
福利厚生:特に福利厚生は、目立ったものはなかったですオフィス環境:駅近く、有名ビ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:上司が力を認めればいっきに昇格、昇給がある評価制度:実力主義。それがあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月10日
事業の強み:この事業で、いまは、No.1ではあるものの、これからの時代、その先を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年09月26日
社内制度:社内のルールや業務手順が頻繁に変わる。 通常業務と並行しながら習得してい
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回答者: 女性/ 受付・秘書/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月16日
働きがい:入社前に自分なりのキャリアプラン、目標をもって入社できれば良いのではな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けての支援】社員を育てようとする研修は良く週末の休日
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