Item: 日本リージャス株式会社
Rating: 3.2
Author: 女性 / 受付・秘書 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員

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日本リージャス株式会社の女性の評判・口コミページです。日本リージャス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを249件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本リージャス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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日本リージャス株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗をする前に先輩、上司がサポートに

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】解らないこと、質問には直属の上司がたま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【若手の活躍度】上記の点から若い人でないと、体力的には続かないと思いま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】入社後1ヶ月間は研修期間を設け、ソフトウェアの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】成長して

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口コミ投稿日：2024年08月16日

女性の働きやすさ:女性が多かったので、働きやすいと言えるが、その分、人間関係では

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】時間的な拘束が多いので、環境改善や

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【健康への配慮】健康診断を定期的に実施している経歴はなし。各従業員への

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】自ら手を上げて移動やキャリ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】基本的に新人と呼ぶ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】人によるが、中には言える

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】時折、半年に1回程度。日本支店の社長が抜き打ちで社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】ほとんどが成果重視。変な話、結果（数字）が良

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】大企業から個人事業主まで多種多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】パフォーマンスがあれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】募集要項的には1時間は休憩時間として記載はあるが、実

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】ゼネラルマネージャーなので全責任を負わされます

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】昇格をした際、同じポジ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】半々。でもチームを管理

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】時間的拘束や、ノルマがキツイため休日など

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】とにかく時間的拘束が長い会社だったので、要領良

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】会社のソフトウェアより申請。直属の上司がそれを元

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】経験を積んだ目上の方

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働きがい：【社内行事について】旅行は一切なし。社内行事は年に一度のクリスマスパー

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【女性の働きやすさ】6割が女性です。上司も女性が多いです。時間的拘束が

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福利厚生：【入社後のギャップ】賞与に関して制度は入社前の話と全く違い、丁度良く話

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成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】営業としてのロープレは自

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】多い。特に営業、管理者は総務との関わりがある。お客

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】入社前に頂いた資料より、賞与について、制度について

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働きがい：【失敗に対しての寛容さ】初回は寛大です。何度もすると顰蹙を買い、ペナル

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【働く施設について】施設は整っている。休憩スペースもあり。自分の私物も

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】外資系ということもあり、意見は闊達に言え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】チームの上司の考え方である無しがある。飲み会、食事会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】殆ど手付かずで残っています。消化率はほんの一割程度

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【福利厚生の充実度】特に充実しているとも、していないとも感じない。普通

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	日本リージャス株式会社
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	http://www.regus.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿３−７−１新宿パークタワー３０Ｆ

従業員数	290名
設立年	1998年
資本金	277百万円
代表者	西岡真吾
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1201件)
2		株式会社レオパレス２１ 3.1 口コミ(4129件)

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