「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- コンサル・専門事務所(コンサル・シンクタンク)業界
- キリンホールディングス株式会社の評判・口コミ
- キリンホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制
キリンホールディングス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.7

キリンホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。キリンホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを218件掲載中。エンゲージ会社の評判は、キリンホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年09月15日
口コミ投稿日:2024年10月29日
回答者: 男性/ 人事、労務、組織開発、構造改革/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2024年09月11日
回答者: 男性/ 営業担当、営業企画担当、法人担当/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部
3.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
回答者: 男性/ SCM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年01月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
回答者: 男性/ SCM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年05月19日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2022年10月02日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 女性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
4.1
口コミ投稿日:2024年07月16日
回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年06月22日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年10月03日
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年12月20日
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年10月17日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年01月19日
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年10月07日
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産部/ 研究所長
4.8
口コミ投稿日:2021年05月03日
回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2020年06月07日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
回答者: 回答なし/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年08月26日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2020年10月01日
回答者: 女性/ 技術員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年12月29日
回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.3
同じ業界の企業の口コミ
3.5
東京都港区六本木3−2−1住友不動産六本木グランドタワー41F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営改革推進部/ ディレクター
組織体制・コミュニケーション:自分は中途で、しかも社歴が短かったこともあり、案件メンバー以...
続きを見る
4.0
東京都港区赤坂9−7−1ミッドタウン・タワー23F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:近年拡大を続けており、大きなプロジェクトも多く成長機械に困る...
続きを見る
3.3
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー 29F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:年齢に関係なく、昇格が可能な点。ゆったりしたカルチャーで働き...
続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿5−15−14INBOUNDLEAGUE502
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ ゲストアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:組織体制として成り立っていない事がある上司を上司として扱って...
続きを見る
3.3
東京都江東区木場1丁目5-65深川ギャザリアW2棟
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:典型的な昭和型のピラミッド組織でした。私は融資部でしたので、...
続きを見る
3.8
東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティ 24F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ カスタマーソリューション/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:企業カルチャーはとても良いと思う。現場で働いてるメンバーは良...
続きを見る
2.7
東京都新宿区内藤町87大木戸庁舎6F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ サポートセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:合併してから、昔のやり方にこだわるのではなく、新しい方向を模...
続きを見る
2.7
東京都新宿区西新宿2−6−1新宿住友ビル14F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 会計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:普通だと思う。仕事での関わりだけなので、仕事終わりに飲みに行...
続きを見る
3.0
東京都千代田区大手町2−6−4常盤橋タワー11F・12F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 経理部、広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理部/ 主査
企業カルチャー・社風:古くからの日本企業。保守的。昔からの業務に昔からのやり方で取...
続きを見る
2.8
東京都目黒区東山3−5−2田中興産ビル4F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:給料が低く生活が苦しいが仕事は楽特に社員同士の仲は良くない雇...
続きを見る
キリンホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ(218件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
キリンホールディングス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
真面目な文化があり、誠実な人が多い印象。
ただチャレンジ精神の文化があるため、今後この部分は強化していく必要性を感じる
組織体制・コミュニケーション:
コロナで出勤者が制限されたり、
オンラインミーティングやチャット上でやりとりすることも多く、
リアルフェイスコミュニケーションが
不足している。
そのため、グループ会社や部署間での
交流が不足していると感じることもある。
ダイバーシティ・多様性:
キャリア採用が増えたことも多様性を意識してということもあり、今後は期待できる。