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伊藤忠ロジスティクス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。伊藤忠ロジスティクス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを154件掲載中。エンゲージ会社の評判は、伊藤忠ロジスティクス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年09月17日

企業カルチャー・社風:
人柄がいい人が多い。
近年は若手の意見もダイレクトに上司へ伝えられる術もでき活用されているように思える。

組織体制・コミュニケーション:
部署により交流のある部署はある程度決まる
意見があれば聞いてくれる上司も多く、役職や階級によらず自ら社員と交流を持とうとしてくれる上司もいる。

ダイバーシティ・多様性:
外国人採用枠みたいなものは聞いたことはなく、日本語が使えないと難しいと思う。
男女比は体感で6:4

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年11月28日

企業カルチャー・社風:お堅い、よく言えばちゃんとしてる。若手が多いが、そのわりに

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年01月13日

企業カルチャー・社風:大企業のグループ会社でありながら、自社独自の方針を立て、唯

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月16日

組織体制・コミュニケーション:仕事以外のコミュニケーションに強要はない。仲の良い

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年01月10日

企業カルチャー・社風:親会社から出向で来ている人が一部いるものの、気になるほどで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月23日

企業文化・社風・組織体制：社風は体育会ではなく丸いイメージ。部署にもよるが、近年

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】電子レンジ、冷蔵庫があるのでお弁当

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】会議室を休憩場所として使えるが会議

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：社内失業者が多い。一生懸命働いている若手とあまり仕事を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業理念の浸透：理解はしていると思いますが、基本的にはゆるい会社だと思う。上から

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業文化・社風・組織体制：これも部署による。他部署では人間関係は冷え込んでいるよ

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回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月30日

企業カルチャー・社風:親会社の意向が大きいように思えた。制度とか内部統制とか全て

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年07月17日

企業カルチャー・社風:当時は男女比半々くらい。20代～30代の社員が多く、活気に

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 衛材機能品物流部

4.1

口コミ投稿日：2023年12月27日

企業カルチャー・社風:社員間の風通しは良かった。コロナ禍前は部署によっては社員旅

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

企業文化・社風・組織体制：若い時から海外出張の機会もあります。運が良ければ早くに

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：本社（日本）はもちろん大きな企業として業績をあげていま

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】いつもギスギスしていて、チームワークと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：大企業である点は凄く魅力的だと思います。ちなみに働いて

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：いろいろな地域に進出しても（以前のトヨタの様な）その地

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：会社自体としては海外に広く色々な業務として進出していま

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業理念の浸透：末端になる支店への配慮のなさ。社員が多いので目が届かないのはわか

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】自分でいろいろ勉強していかなければ力に

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2020年09月05日

企業カルチャー・社風:社長が目新しいことに積極的に取り組む方でした。平社員には結

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会社名	伊藤忠ロジスティクス株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.itclogi.com
所在地	東京都港区東新橋１−５−２汐留シティセンター１３Ｆ

従業員数	444名
設立年	1961年
資本金	5084百万円
代表者	岡広史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(765件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(648件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2877件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(2000件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1057件)

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