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ブリヂストンスポーツ株式会社の平均年収は573万円、年収範囲は300～1050万円です（22人の正社員の回答）。

ブリヂストンスポーツ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを13件掲載中。

ブリヂストンスポーツ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
573万円	300~1050万円	22人

（平均年齢40.6歳）

回答者の平均年収	573万円
回答者の年収範囲	300~1050万円
回答者数	22人

（平均年齢40.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	680万円（平均年齢44.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	588万円（平均年齢37.6歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	425万円（平均年齢50.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	350万円（平均年齢42.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
40~44歳	520万円	850万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

ブリヂストンスポーツ株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 販促・宣伝/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ トーナメント・プロ企画部/ 特になし

2.3

口コミ投稿日：2021年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	4万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	50万円

給与制度:
総合職で入社した場合、管理職まで5段階の階級制度があり、階級によって基本給が変わる。階級は新卒(大卒)で入社した場合、1番下の5級から始まる。入社後半年で本採用扱いとなり、本採用後は勤続年数と査定の結果、推薦等により階級が上がっていく。ボーナスについては半年に一度で、自分の入社以降(2018年以降)は年間の合計支給額が3年目で2.5ヶ月分くらい。(なので1回の支給は1.2ヶ月分くらいのイメージ)また通常の賞与とは別で実績賞与ももらえる。これは半期の査定がよければプラスでもらえるだけで、基本的にはないと思っていた方がいいだろう。

評価制度:
昇進・昇格の制度は決められたものがあるものの、実際は上司次第。いくら有能だろうが上司に恵まれなければなかなか昇進のチャンスもないし(もちろんゼロではないが時間が非常にかかる)、逆に力のある上司に好かれた場合は簡単に昇進することも可能。上司にとって使いやすい部下になれば、高い地位につきやすいと言える。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：直営のインストラクター職については、専門職扱いで、昇給、昇進が早い。上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：「あくまでも業界内において」という前提となりますが、スポーツ業界におい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社員の中には、大企業や都市銀行にでも勤めたのと勘違いしてるのか、給与低

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：企業規模や業種からすると水準は高めだと思う。しかも親会社の制度や福利厚

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ 役職無し

2.2

口コミ投稿日：2021年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給については部門によって推薦される人数が異なるので、部署次第という側

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：転職活動をして、この会社の給与水準は高いレベルにあると認識した。しかし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は決して高いわけではありませんが、福利厚生や手当などがしっかり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】支給される。45歳時（勤続2３年）で割

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】定期昇給は3年に一度程度で、35歳でスト

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】支給される・住宅給は首都圏で3万円程

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は40万程度で年収の７０％

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【賞与の有無、支給額について】通常年間５〜６ヶ月だったが、現状は２〜３

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ブリヂストンスポーツ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】支給される。45歳時（勤続2３年）で割

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ 役職無し

2.2

口コミ投稿日：2021年10月04日

福利厚生:退職金制度はあった。現在は不明だが、当初より退職金を補填するための財形

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給与制度:給料は契約社員としては高かったと思います。　固定残業代はいた... 続きを見る

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会社名	ブリヂストンスポーツ株式会社
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.bs-sports.co.jp/
所在地	東京都中央区京橋３−１−１東京スクエアガーデン２０Ｆ

従業員数	310名
設立年	1972年
資本金	3000百万円
代表者	磯部正博
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

ブリヂストンスポーツ株式会社の平均年収は573万円、年収範囲は300～1050万円です（22人の正社員の回答）。

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1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(610件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(561件)
3		株式会社サンリオ 3.4 口コミ(526件)
4		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(646件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	680万円（平均年齢44.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	588万円（平均年齢37.6歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	425万円（平均年齢50.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	350万円（平均年齢42.0歳）

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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